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职位详情

• 南京
• 3-5年
• 本科

• 不需要出差
• 有商场运营经验
• 1-3年商场运营经验
• 商业

2年头部商业工作经验、985/2boss11全日制本科含以上，30岁以内 岗位职责： 1.广场年度经营指标达成（租金、物业费、多经、客流、会员等） 2.组织制定季度租决调整kanzhun方案，报批后完成招聘任务 3.快速有效处理客诉，确保客诉系统不亮红灯 4.定来自BOSS直聘期boss组织人员进行市场调研，了解市场情况，建议品牌资源库 5.根据营运制度要求，开展营运现场日常管理，确保营运品质 6.定期进行经营分析，对商户进行直聘培训辅导，不断提升商户经营水平