职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 10年以上
- 本科
- 技术管理
- 系统架构
职责： 1）参与制定公司业务战略和路线 2）负责打造一支有持续战斗力的研发团队 3）牵头设计、改进、落实关键技术方案和BOSS直聘架构 4）适当参与关键环节优化与改进 5）kanzhun配合协助其他团队，完成市场，售前，售后支持 要求： 1）15年以上研发经验，精通Linbossux系统，精通C++,JAVA等分布式、系统、网络等底层服务研发 2) 有大型互kanzhun联网业务或分布式系统设计和研发经历(必要条件) 3)有3年以上，40人以上技术团队管理经验 4）懂分布式存储、虚拟化，云计算背景，有安全类研发经验更好 5）性格开BOSS直聘朗，善于沟通，执行力靠谱
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 博士
- 算法基础
- 网络编程
- 数据结构
岗位职责： 1.对重大技术架构选型和演进，项目中重大技术决策提供专业意见； 2.对产品顶层设计与研boss发项目直聘落地执行，kanzhun具掃地機，除草機，掃雪機，智能清洁設备經驗優先； 3.对销售、咨询和运营团队提供解决方案支持，帮助KA销售达成； 4.对研发体系组织架构设计、调整、绩效分boss解和考核工作； 5.负责对研发小组长进行专业和管理指导，提高技术团度的kanzhun自我成长和发展； 6.帶領團隊完成任務 职位要求： 1.全日制大学硕士及以上学历，计算机或相关专业，性别不限，英文良好； 2. 5年或以上研發經理，项目经理或同职责岗位任职经历; 3.在项目管理体系下，明晰项目总监的职责，能够独立完成预定项目目标的工作经历，具备大型项目管理经验。 4.对技术具有一定基础及钻研精神，了解技术架构者优先考虑。 5.具有优秀的项目计划、组织、领导、控制能力，能够通过出色的项目管理来达成预定的项目目标，确保用户方满意。 6.熟悉敏捷开发模式，具有PMP认证或其他项目管理知識，熟悉JIRA等项目管理软件的使用。 7.对前沿技术创新具有高度敏锐感，能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。 8.具有优秀的沟通能力，能够良好的协调部门间及项目涉及方协作。
技能解析
- JAVA
- 团队管理经验
- 团队管理
- 关键技术
- 技术方案
- 分布式存储
- 善于沟通
- 售后支持
- 技术团队管理
- 研发经验
- 分布式系统
- 系统设计
- 设计和研发
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 提供解决方案
- 优秀的沟通
- 项目管理
- 项目管理经验
- 架构设计
- JIRA
- 项目总监
- 沟通能力
- 顶层设计
- 团队协作
- 敏捷开发
- 团队协作能力
- 组织架构
- 组织架构设计
- 技术决策
- 开发模式
- 技术架构
- 良好的协调
- 设计与研发
- 考核工作
- 技术创新
- 项目经理
- 解决方案
- 协作能力
- 英文良好
- 项目计划
- 管理体系
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 合伙人
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801