职位&公司对比

职位详情

  • 吕梁
  • 1-3年
  • 高中
  • 选址开发经验
  • 零售
  • 可适应出差

1直聘、有直聘kanzhun3年以上连锁品牌水果,便利店,药房,零食,餐饮等工作经验 直聘2、有市场调研,商圈规划经验 3、对目标BOSS直聘位置进行盘点,门店进行评估 4、对符合公司要求的店铺进行挖铺 5、进行客户洽谈,客户和店铺撮合匹配等能力和经验

职位详情

  • 吕梁
  • 1-3年
  • 大专
  • 零售
  • 餐饮
  • 地产经纪
  • 选址开发经验
  • 招商经验
  • 门店运营经验

岗位职责:kanzhun 1、负责研究分析离石,孝义商业布局及商业网点分布特点,结合便利店行业特点,确定开发选址计划与方案;并予以落地完成 2、负责统筹区域门店选址,现场考察,评估商圈、业态、客流,落位,与合作方沟通了解场地情况并形成门店点位调研报告 3、组织和开展项目周边市场调查,能够利用相关数据对预选址作出详细分析,形成选址项目kanzhun报告 4、与业主方就拟选店址进行商务谈判,达成一致,并负责签订意向书和最终合同 5、掌握租赁合同中相关的法律,法规,在洽谈时能规避法律风险,保障公司权益 6、负责重点业主关系、开发商关系、人脉管理与维护: 7、负责协调公司各部门与场地方,开展装修、设备进场与安装、来自BOSS直聘证照办理和开业等工作 8、参与建系统性的门店开发流程 任职要求: 1、有连锁品牌的选址工作经验优先: 2、对连锁便利店行业感兴趣: 3、有店铺选址经验和房屋、店铺租赁谈判经验; 4、沟通能力强、踏实能吃苦耐劳,良好的应变能力及跨部门协作能力,能自我管理和独立作战,责任心强,专业的服务意 识和工作热情; 5、熟悉基本的电脑办公软件,如能使用 PPT、word 和 Excel; 6、能接受出差和区域内工作调动。

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 调研报告
    • 法律风险
    • 管理与维护
    • 办公软件
    • 租赁合同
    • 跨部门协作
    • 研究分析
    • 现场考察
    • 开发流程
    • 市场调查
    • 电脑办公软
    • 谈判经验
    • 协作能力
    • 沟通能力
    • 沟通能力强
    • 电脑办公软件
    • 电脑办公
    • 商务谈判
    • 沟通了解

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 交通补助
      • 住房补贴
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金
      更新于 2025-05-13