职位&公司对比
职位详情
- 延安
- 1-3年
- 大专
- 代理商/经销商招募
1、寻找潜在合作伙伴,负责公司产品在辖区内的代理商开发、代理来自BOSS直聘商管理和代理商培训; 2、负责公司渠道政策和销售政策在辖区内代理商的贯彻执BOSS直聘行; 3、对辖区内代理商进行有效支持和管理,提升代理商来自BOSS直聘的地推业绩; 4、对辖区内的代理商一线销售团队进行产品和销售技巧培训支持。 岗位要求: 1、专科及以上学历; 2、熟悉产品的渠道代理商特点,熟练使用office办公软件; 3、具有较强的团队合作意识boss,良好的沟通能力,一定的分析判断能力及销售团队管理能力; boss4、能适应高频省内出差(陕西)、好有渠道销售经验或软件类产品销售经验者有限考虑。
职位详情
- 延安
- 1-3年
- 大专
- 智慧农业设备
- 物联网
- 农业项目销售经验
- 自动化农业种植经验
- 政府、文旅资源
工作职责: 1、 根据公司经营发展战略规划及年度总体任务目标,负责区域内目标市场直聘的销售和市场开拓工作; 2、直聘 严格执行公司总部的各项管理政策及流程,控制财务管理成本与风险; 3、 办事处团队人员的日常管理工作(纪律,考勤,工作计划管理,考核管理,培训指导,人事安排等)构建和打造有战斗力的团队;确保办事处各项目标任务的完成; 4、 负责区域内渠道资源的和信息资源的建立,按时完成公司下达的年度(月度)销售目标; 5、 协助、指导团队成员的业务工作的开展,同时进行监督与考核; 6、 负责区域内客户关系的维护及后期项目的售后工作; 7、 随时了解国家农业、水利工程项目信息,积极参与招投标工作,做好项目申报及资料准备工作; 8、 负责项目资金工作(项目回款的跟进); 9、 其他项目工程(产品)技术支援和协调工作。 10、根据业务情况需驻外 岗位要求: 1、 BOSS直聘必须接受在西北地区范围的驻点和长期出差的可能。 2、 有从事农业项目及相关联项目业务的市来自BOSS直聘场拓展及销售工作经验; 3、 了解和国家农业等产业发展政策及国家农业项目招投标的工作流程; 4、 具有较强的市场开拓能力,能够独立地进行项目运作; 5、 具备较强的政企的公关能力, 能够轻松应付各种复杂的关系和局面; 6、 具备良好的沟通及谈判能力及分析问题和解决问题的能力; 硬性要求(满足一点即可): 1、曾从业智慧农业、农业灌溉销售等相关领域。对于自动化农业种植了解有1年以上经验; 2、在物联网智能设备或物联网平台来自BOSS直聘等领域从业2年以上; 3、有政府,文旅,智慧农业资源优先考虑。
技能解析
- 销售经验
- 合作意识
- 判断能力
- 团队管理
- 办公软件
- 合作伙伴
- 技巧培训
- 分析判断
- 团队合作
- 销售技巧
- 较强的团队合作意识
- 沟通能力
- 管理能力
- 分析判断能力
- 团队合作意识
- 产品销售
- 销售团队管理
- 团队管理能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 公关能力
- 项目工程
- 农业资源
- 农业种植
- 水利工程
- 项目信息
- 分析问题
- 市场拓展
- 分析问题和解决问题的能力
- 业务工作
- 协调工作
- 准备工作
- 市场开拓能力
- 发展战略规划
- 客户关系
- 解决问题的能力
- 智慧农业
- 资料准备
- 财务管理
- 解决问题
- 招投标工作
- 管理工作
- 有较强的市场
- 发展战略
- 信息资源
- 谈判能力
- 任务目标
- 日常管理
- 战略规划
- 项目申报
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 团队建设
- 五险一金
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 餐补
- 工龄奖
- 股票期权
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
- 定期培训
- 商业意外险