职位&公司对比
职位详情
- 西双版纳傣族自治州
- 1-3年
- 大专
- 医疗/大健康
- 决策能力
- 政府客户
- 营销能力
- 领导能力
- 较少出差和外勤
- 培训能力
- 教育培训
- 团队建设能力
- 销售管理经验
- 业务风险监督及防范
- 计算机相关学历
- 政府/社会团体
- 市场开发及维护
- 市场营销相关学历
- 战略能力
- 管理能力
- 企业服务
- 风险管理
- 市场信息收集及分析
职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 5、协助销售总监设置销售目标、销售模来自BOSS直聘式、销售战略、销售预算和奖励计划; 6、建立和管理销售队伍,BOSS直聘完成销售目标; 7、从销售和客户需求的角度boss,boss对产品的研发提供指导性建议。 任职资格boss 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
职位详情
- 西双版纳傣族自治州
- 不限
- 不限
- 营销能力
- 商务谈判能力
- 市场分析判断能力
- 市场开发及维护
- 政府/社会团体
- 个人
- 企业
- 教育/培训产品推广经验
- 销售工作经验
- 媒介/广告推广经验
熟悉BOSS直聘旅游模式。 主要向旅游社或酒店等门店,推告庄六直聘国风情晚会和快艇。 上班地点:告直聘庄
技能解析
- 分析和解决问题的能力
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 人际沟通
- 管理工作
- 进度控制
- 协调能力
- 市场分析
- 良好的人际沟通
- 员工的管理
- 销售管理
- 日常管理
- 分析和解决问题
- 客户需求
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 生日福利
- 宿舍有空调
- 工龄奖
- 加班补助
- 绩效奖金
公司福利
- 团建聚餐
- 包吃
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖