职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 不限
- 不限
- 含销售类的工作
- 客服
- 销售
工作时间:八小时工作时间 工作内容:boss在办公室打打电话,微信维护直聘用户,积累数据变现 行业经验:kanzhun可接kanzhun受无经验
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 本科
- 文字功底扎实
- 中型及以上活动组织经验
- 具备人力经验
- 活动/会议组织
- 固定资产管理
- 企业文化建设
- 细心仔细
也许,这就是世界上最遥远的距离,我有意联系,却始终等不到你投递的简历。 不要以为自己不是千里马,其实你只是少了个伯乐。 薪酬待遇: 平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效4000元(不含带店绩效100元/店kanzhun,平均带3-5家店)+伯乐奖600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~300元/次,每年至少1次晋级加薪机会! 工作时间: 9:00-12:00,13:15-18:15,周末双休,周末双休,周末双休!重要的事情说三遍!!! 更多福利:五险一金、各类带薪假、培训、节日关怀礼等多项福利 ~ 任职要求: 1、boss全日制统招本科及以上学历;需要1年以上的工作经验。(任何来自BOSS直聘行业经验均可) 2、形象气质佳、性格开朗大方、条理清晰、学习能力强、做事认真负责、有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力; 3、文字较好,熟练运用 office等办公软件;具备良好的抗压力。 岗位职责: 1、企业文化、政策的宣导落地,总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作,并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、完成上级在直聘上述职责范围各条款以外的工作安排。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 人力资源管理工作
- 办公软件
- 资源管理
- 员工工作
- 监督和管理
- 人力资源管理
- 学习能力
- 协调能力
- 管理工作
- 条理清晰
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金
公司福利
- 导师1V1带教
- 部分提供住宿
- 生日福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金