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携程：长期稳boss定，项目核心 工作时间:10:00-19:00，周末双休，入职即缴纳六险一金 享受餐补，车补，带薪团建假等等携程正编福利 工作氛围好 【岗位一：实习生运营】 【待遇】日薪120-130元+表现优异有转正机会 +20元/天餐补 【出镜运营（类似达人）实习生】指标要求：至少每天拍8条视频产出（内容和素材会有人提供） 【剪辑师实习生】指标要求：每天剪30条视频左右，视频剪辑难度不大 期待： 1、有独立运营抖音账号的经验，并且有一定数据成果 2、有基本的剪辑能力，会使用剪映等剪辑软件，接受出境拍摄；或者擅长剪辑 3、熟悉excel等数据处理软件，有基础的数据分析能力 4、仔细认真、学习能力强 5、长期实习，保证3个月及以上 【地点】base来自BOSS直聘武汉，要求线下到岗，每周实习5天 【岗位二：剪辑师】 【岗位职责】 1、负责OTA行业口播类、营销类内容的剪辑工作，根据产品亮点及出镜人员特色输出视频内容; 2、与团队紧密合作，确保视频质量kanzhun及数量符合公司标准，并同步分发各视频平台; 3、不断学习和掌握新的视频剪辑技巧，提升工作转化效率。 任职要求 1、专业技术过硬，对剪映的剪辑熟练，对特效、花字、音乐、节奏等高度敏感 2、能保证视频的逻辑顺畅，独立完成视频剪辑任务，在规定时间内交付; 3、有较强的责任心，具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境; 4、抖音、视频号等互联网平台深度用户。 【指标) 每天至少要剪45条视频，视频剪辑难度不大 备注:现在模式也在更新，分工会更明确(有写素材和内容的有出镜拍摄的，有剪视频的) 主要负责:抖音 视频号 快手 小红书 这四个平台的视频剪辑 【岗位三：批量内容运营-偏向于抖音】 重点：复刻爆款，做批量式的抖音/小红书内容运营 需求业务内容描述： 1、主要负责火车、机票、酒店产线及当下实时热点进行相关信息收集，确定内容主题及方向； 2、根据各产线特直聘性结合抖音/小红书等平台特点，产出相应短视频/图文内容，并进行账号孵化； 3、进行推广数据日常监控，并输出数据和内容洞察，把握平台特性和流量导向，及时调整内容方向； 4、负责内容质量梳理、case分析，给出合理建议，提升垂类内容质量和数量，提升优质内容比例及影响力； 5、对优质爆款内容进行定期复盘，挖掘和分析用户需求，对内容提出调优方案，且利用营销手段进行推热。 需求对应人力要求： 1、大专及以直聘上学历，需要有相关工作经验（MCN、自媒体工作经验优先），市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑； 2、具备良好的信息搜集、特征提炼与规律总结能力，且对数据敏感，善于从数据中发现并解决问题； 3、有较好的逻辑思维能力，有好奇心与自我驱动力，网感好、脑洞大，短视频和社交APP重度使用者； 4、具备较强的沟通表达、文档撰写和产出能力，注重团队协作力； 5、有相关工作经验且熟练使用PS/AE等图片视频处理软件优先。 【岗位四：内容运营岗位（需出镜）-国内】 主要工作：单独负责一条账号运营，脚本+本人出镜拍摄+剪辑，主要吸引用户通过智行火车票买票 要求： 业务能力：需要内容编导能力，有拍口播经验的优先 个人能力：心态要好、要有一定的抗压能力，最重要的还是愿意出镜。 指标有要求：视频组内容会带code码，code码会带来订单量和新客转化