职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 内容平台运营
- KOL培养
- 内容挖掘与分发
- 用户分析
- 图文
- 视频
- 不接受居家办公
- 测评类
- 广告类
- 问答类
- 知识类
- 美妆个护
- 汽车
- 时尚
- 教育培训
- 房产
- 数据分析能力强
- 10w+阅读作者
- 业内KOL
- 营销推广能力
- 熟悉小红书平台
- 乙方公司经验优先
- 制作剪辑
- 内容输出
- 策划能力
1、熟悉小红书平台特性和用户boss行为,对内容创作和社交媒体趋势有深刻理解,能独立撰写内容策划方案(需求洞察、赛道洞察、竞品分析、用户锚定、内容策略等); 2、负责社媒平台账号的内容运营,根据平台流量趋势提炼关键热点融入到内容策略及产出; 3、可BOSS直聘以独立输出爆款内容,组织文案选题会、脑暴会等boss等; 4、有官方账号、图文内容运营的成功案例,有乙方工作经验优先。 任职要求: 1、统招本科学历及以上,中文、广告、新闻传播、市场营销专业优先; 2、1年及以上内容运营或市场营销岗工作经验,有厂告公司工作经验者优先; 3、成功打造过爆款笔记、视频、文章,有自媒体运营经验伙伴优先; 4、具备较强的责任心和抗压能力、文案能力,审美好、沟通积极主动,乐于接受挑BOSS直聘战。 福利:BOSS直聘五险一金,双休,弹性上下班9.00-18.00/9.30-18.30
职位详情
- 武汉
- 不限
- 本科
- 内容生产运营
- 内容平台运营
- 图文
- 纯文本
- 知识类
- 情感类
- 广告类
- 资讯
- 房产
- 职场
- 文字功底扎实
- 营销推广能力
- 数据分析能力强
- 用户分析
- 内容挖掘与分发
- KOL培养
岗位职责: 1. 负责公司法律类新媒体账号的内容创作+运营工作; 2. 及时与粉丝互动,处理私信,精准引流; 3. 对接各团队律师,制作表格进行线索管理; 4. 日常进行运营数据的统计,灵活调整运营方向; 6. 协助boss部门主管,参与项目的统筹工作。 WE NEED YOU: 1. 本科及以上学历BOSS直聘,在校生亦可,新闻、广告、市场营销、社会学等相关专业优先; 2. 写过文章作BOSS直聘品,能拿作品说话; 3. 拥有独立思考能力和执行力,拖延症勿扰; 4. 互联网深度用户,熟悉各新媒体平台的游戏规则和玩法; 5. 强大的学习能力和对新领域的探索精神,与团队成员进行观点碰撞,乐于交流沟通,有责任心 We offer: 1. 有竞争力的收boss入,包括稳定的底薪、绩效奖金以及丰厚的业绩提成; 2. 一经录用即签订正式劳动合同,享受完整合规的社会保险; 中秋、端午假曰更有礼品相送; 3. 优秀员工有公费出国深造机会,回国后有参与团队管理的机会; 4. 提供舒适的办公环境,年轻化的团队氛围; 5. 成熟完善的培训体系,全方位的培训内容; 6. 广阔的职业提升空间,公平的晋升机制; 7. 周末双休,法定节假日休息,工作一年即可带薪休年假。 法律小白?可!我们更看中你灵活的新媒体思维。只要你有强大的采风能力,愿意与律所一线接案、办案人员深入交流,在法律实践、真实案件和对当事人心理的把握中,能输出高质量的原创内容,就是我们需要的人才! 不想躺平,希望通过内容创业,将月收做到上万上十万的来!没有抗压能力的勿投!
技能解析
- 文案能力
- 内容策划
- 策划方案
- 运营经验
- 用户行为
- 新闻传播
- 内容创作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 独立思考
- 学习能力和
- 团队管理
- 统筹工作
- 公司法律
- 学习能力
- 培训内容
- 探索精神
- 交流沟通
- 内容创作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利