职位&公司对比
职位详情
- 怀化
- 3-5年
- 大专
- 政府/社会团体
- 酒店销售经验
- 企业服务
- 其他产品/服务
- 电话销售
- 网络销售
- 门店/柜台销售
- 面销/陌拜
工作内容 1、负责酒店营销部的来自BOSS直聘日常管理工作，确保部门运作高效 2、制定并执行销售策略，提升酒店kanzhun业绩 3、维护并直聘拓展客户关系，增强客户满意度和忠诚度 任职要求： 1、具备出色的团队管理能力和商务谈判技巧 2、能够独立策划和实施销售计划 3直聘、对工作充满热情，具有良好的职业道德和团队合BOSS直聘作精神
职位详情
- 怀化
- 不限
- 不限
- 个人（To C）
- 房地产销售经验
- 房地产
岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成买卖或租赁业务； 3kanzhun、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业kanzhun务协作关系。 任职资格： 1、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 2、能承受较强的工作来自BOSS直聘压力，愿意挑战高薪； 3、普通话流利； 4、有相关经验者优先kanzhun。
技能解析
专有技能
- 独立策划
- 团队合作精神
- 团队管理
- 客户满意
- 谈判技巧
- 团队合作
- 管理工作
- 商务谈判技巧
- 客户满意度
- 管理能力
- 销售策略
- 合作精神
- 日常管理
- 团队管理能力
- 商务谈判
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 房地产置业
- 置业咨询服务
- 咨询工作
- 协作关系
- 房地产置业咨询
- 客户的接待
- 好的团队精神
- 团队精神
- 普通话流
- 普通话流利
数据来自CSL职业科学研究室
推荐对比
更新于 2025-05-04
电子营业执照
京公网安备11010502032801