职位&公司对比
职位详情
- 三亚
- 3-5年
- 本科
- 企业内部技术项目管理
- 实施交付经验
- 团队管理经验
工作责任和内容: 1、按照工厂、公司及客户要求督boss促、指导和落实电梯安装前的土建、吊装、搭来自BOSS直聘棚及安装工boss作; 2、控制安装工程施工进度,监督安装人员按图、按工艺要求施工,必要时提供技术支持; 3、负责编制工程进度计划安排,组织现场施工人员并协调处理工地现场问题; 4、负责实施政府部门的验收工作,向客户移交电梯和资料; 5、完成领导交办的各项任务; 6、确保施工过程的安全、进度、质量符合要求; 7、持电气高级工程师kanzhun证优先。 任职要求 1、本科学历,机械/电气自动化专业。能力优秀者可放boss宽条件; 2、3年以上电梯行业工作经验;有电梯的结构和技术知识;电梯安装经验或现场管理经验者优先。 3、熟练使用看图软件及办公软件; 4、积极主动,有一定抗压能力;灵活有办法,具备团队合作精神; 薪资详情: 6k-10k,基本工资+绩效奖金+交通补贴+餐补+话补,双休法休,社保、公积金、员工定期体检,不定时团建,过节福利、员工生日福利等。 面试地址:福瑞国际四号楼1118室
职位详情
- 三亚
- 1-3年
- 本科
- 提供食宿
- 月休八天
- 应届毕业生
1、在不同部门轮岗,了解公司各部门的运作和业务流程; 2、参与或主导公司项目,负责项目的规划、执行和总结。协调资源,确保项目按时完成并达到预期目标; 3、与各部门协作,确保信息BOSS直聘boss流畅和任务高效完成。参与团队会议,提出建议并推动问题解决; 4、参来自BOSS直聘加公司组织的培训,提升管理和专业技能,主动学习行业动态,保持对市场和技术的敏感度; 5、 在项目中锻炼领导能力,学习如何激励团队。 参与公司战略讨论,培养直聘全局观和决策能力。
技能解析
- 协调处理
- 现场管理
- 团队合作精神
- 办公软件
- 进度计划
- 电气自动化
- 具备团队合作
- 电梯安装
- 工程施工
- 团队合作
- 管理经验
- 政府部门的
- 合作精神
- 提供技术支持
- 工程进度
- 工程进度计划
- 施工过程
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 提出建议
- 决策能力
- 主动学习
- 领导能力
- 问题解决
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 年终奖
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利