职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 本科
岗位职责: 1.负责托管中心的教学管理工作,确保教学质量和效果 2.组织和实施教学计划,监督教学kanzhun活动的进行 3.与直聘家长沟通,反馈学生的学习进展和表现 任职要求: 1.具备良好的组织和管理能力,能够BOSS直聘有效地指kanzhun导和激励学生 2.热爱教育行业,对青少年教育kanzhun有浓厚的兴趣 3.具有优秀的沟通技巧,能够与学生和家长建立良好的关系
职位详情
- 西安
- 不限
- 大专
- 培训机构
- 线上教育
【薪资福利】 1、薪资试用期3300,转正3700。 2、员工福利:五险,法定节假日,员工生日福利、不定期团建、下午茶、话补、年度体验、感恩金等; 【岗位职责】 1.制定课表,合理分配学员整体课时和学员的日常管理工作; 2.负责与学员、专业老师的沟通。跟进课程安排,监管学生学习,并定期反馈学生情况; 3.负责向学生提供教育相关的服务并做转介绍招生,获取学生满意度,促进公司的口碑延续; 4.接待学员,进行报考的讲解,办理缴费手续。 5.组织班级间学员的交流.研讨等活动; 6.受理学员投诉.跟踪处理结果; 7.执行直接主管分配的工作,贯彻公司管理层的策略。 【岗位要求】 kanzhun1.专科及以上学历; 2.工作条理性强,应变能力.协调.沟通控制能力好,学习能力强; 3.性格外向,有亲和力,有耐直聘kanzhun心,有团队合作精神,热爱教育事业; 4.善于沟通,语言表达能力优秀,思维灵活,有较好的应变能力; 5.具有一定的办公软件操作能力,例如:word,ppt,excel等等
技能解析
- 优秀的沟通
- 教学计划
- 管理能力
- 浓厚的兴趣
- 沟通技巧
- 教学活动
- 与家长沟通
- 教学质量
- 良好的组织
- 热爱教育
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 语言表达能力
- 办公软件
- 条理性强
- 思维灵活
- 团队合作
- 课程安排
- 善于沟通
- 合作精神
- 表达能力
- 日常管理
- 学习能力
- 语言表达
- 公司管理
- 热爱教育
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 年终奖