职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
工作内容: BOSS直聘1、负责组织和实施公司内部培训活动; 2、开发和优化培训课程,确保培训质量和效果; 3boss、参与培训材料的准备和培训后的评估工作。 岗直聘位要求: 1、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立设计和执行培训直聘计划; 3、对培训行业有浓厚兴趣,能够不断学习和提升。
职位详情
- 广州
- 1年以内
- 本科
- PPT制作技能
- 培训实施
- 讲师队伍管理
- 培训宣传
- 新人培训
岗位职责: 1、 负责日常培训计划、统直聘筹、实施; 2、 内部讲师管理、授课安排,能力评估工作; 3、 结合企业销售循环,挖掘内部精英优秀案例,萃取经验整合成PPT课件,进行内部培训; 4、 运用公众号、自媒体提升品牌影响力和企业价值观渗透; 5、 根据企业内部宣传需求物料的制作及推kanzhun广,例如日签激励海报、宣传文案、动态小视频等; 任职要kanzhun求: 1、 本科及以上学历,只要符合岗位能力需求,专业不限; 2、 具备个人授课、演讲经验,制作PPT来自BOSS直聘课件经验优先考虑; 3、 自媒体内容运营或品牌推广,新媒体推广等相关工作经验; 4、 有较高的专业技能,,熟练应用OFFICE软件,熟悉PPT,EXCEL应用,掌握秀米、H5、剪影等多媒体工具 5、 能敏锐把握行业信息和受众需求,通过文字、图片、视频等媒介准确传达; 6、 热爱新媒体,喜欢内容运营,有较高的审美敏感度,熟悉销售行业、房地产、保险行业优先; 7、 性kanzhun格阳光、积极、谦虚好学,乐于分享,有较强的感染力、抗压能力 上班时间:9:00-18:00 双休(基本不加班) 薪酬:5k-6.5k 上班地点:珠江新城
技能解析
- 开发和优化
- 沟通能力
- 良好的组织
- 评估工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- FFICE
- 品牌推广
- EXCEL
- 宣传文案
- 有较高的审美
- OFFICE
- 准确传达
- 较高的审美
- 品牌影响力
- 评估工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 公司团队活动
- 国内外旅游