职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 不限
- 高中
- 薪资核算
- 人事档案管理
- 招聘与配置
岗位职责: 1、通过各种渠道招募、挖掘有潜质的素人或者成熟主播; 2、跟进主播的签约和反馈,处理沟通中遇到的问题; 任职要求: 1、男女不限,对行业有浓厚兴趣,接受新人小白kanzhun!!! 2、擅长沟通表达,具备良好的学习能力。 3、对赚钱有强直聘烈欲望,有上进心。岗位薪资待遇: 上班时间12点-21点 不需要早起!!! 新人到手4000-6000(真BOSS直聘实薪资,非虚高套路)老boss员工2-3万(真实收入水平,工资boss可查) 无经验不重要 有野心想赚钱公司有实力培养你如果你有强烈的赚钱欲望,欢迎加入
职位详情
- 南通
- 1年以内
- 不限
- 招聘与配置
- 薪资核算
1.负责员工的入职离职办kanzhun理 2.新员工入职开系统员工签订劳动合同 3.负责人员的招聘工作 4.无责底薪4700kanzhun(具体还可面谈)+招聘有提成BOSS直聘,综合7 k+ 5.双休,早九晚六 kanzhun6.交社保,工作经验1年以上(要有招聘经验的,有金boss融销售招聘最好),年龄22-30岁之间做过工资的优先。
技能解析
- 擅长沟通
- 学习能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 人员的招聘
数据来自CSL职业科学研究室