职位&公司对比
职位详情
- 莆田
- 1年以内
- 高中
- 需要出差
- 超市便利店经验
- 多店管理经验
- 快消经验
- 连锁品牌经验
- 五险
【督boss导】 岗位职责: 1、负责所辖门店的标准化执行推进,对门店标准化得分负责; 2、负责贯彻运营政策,助力加盟商提升运营标准化和运营质量; 3、归纳所辖门店的运营问题并协助解决,助力提升销售业绩; 4、负责所辖门店周边竞品调研、分析,及时反馈并来自BOSS直聘积极应对; 5、协助加盟商招聘及新人带教培训,辅助搭建门店直聘团队。 任职资格: 1、具有连锁业态3年以上经验,有商超、便利店等行业经验优先考虑; 2、结果导向,工作责任心强,高效的执行力、优秀的沟通能力; 3、客户导向,有优秀的服务意识,工作细致,能发BOSS直聘现并解决问题; 4、有C1/C2驾照,能自备车辆者优BOSS直聘先考虑。
职位详情
- 莆田
- 3-5年
- 大专
- 连锁品牌经验
- 接受经常出差
- 连锁餐饮营运
- 连锁加盟餐饮
岗位职责要求 1、规划与管直聘理加盟商门店日常运营工作,确保达到最大利润指标,最高客户满意度; 2、充分了解及kanzhun掌握门市的所有流程操作以及行政工作,确直聘保工作有序开展; 3、执行与管理门市QSC标准及原物料损耗控制; 4、负责门市资产管理; 5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动; 6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考直聘核、以及员工激励; 7、其他上级安排的工作直聘。
技能解析
- 优秀的沟通
- 沟通能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户满意度
- 促销活动
- 资产管理
- 客户满意
- 行政工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶