职位&公司对比

招聘中

督导/巡店

-K
  • 批发/零售
  • 不需要融资
招聘中
  • 生活服务(O2O)
  • 不需要融资

职位详情

  • 上海
  • 不限
  • 大专
  • 五险一金
  • 不需要出差
  • 店铺营运
  • 督导经验
  • 培训员工经验
  • 多店管理经验
  • 服装经验
  • 鞋包经验
  • 快消经验

一、职位描述: 1、根据品牌的终端形象要求,维护日常店铺卖场的状况,出样、摆设以及卫生整洁及店员得个人形象,仓库的整洁,货品摆放的合理性,从而使店铺的形象统一化、整齐。 2、根据品牌的年销售目标,每月制定店铺销售目标、当月工作重点及店铺的激励活动,组织召开店长会议,以达到店铺的业绩提升 3、根据品牌的梯队建设,每年将对店铺进行两次人员晋级考核,日常店铺员的招聘,并带教店长及新的来自BOSS直聘营运主管,以达到给公司输送boss优秀的管理人员 4、根据公司的薪资发放要求,每月定时对店铺员工制作考勤、人员入职及离职的手续办理,从而达到薪资发放的准确及时性 5、根据公司货品及数据的准确性,每月定期抽查店铺盘点及账目报表的正确性 二、任职资格: 1、35岁以下,大专及以上学历,性别、户籍不限; 2、2年以上多家店铺或大型店铺管理工作经验,鞋服行业优先; 3、追逐时尚,性格外向,愿意表达,逻辑性较好; 4、具有较强的团队合作精神和抗压能力; 5、熟练使用OFFICE办公软件(EXCEL和PPT)。

职位详情

  • 上海
  • 1-3年
  • 大专
  • 五险一金
  • 会开车
  • 每周双休
  • 需要出差
  • 培训员工经验

品质助理 岗位BOSS直聘职责: 1.负责目正常运营,围绕服务、品质、卫生并展开工作; 2.负责对各项目运营管理进行考核并辅导; 3.收集汇总和分析各项目运营情况,定期提交分析报告; 4、负责公司培训文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 5、协助培训经理完成公司全国各项目员工的培训、巡检等工作 6、完BOSS直聘成上级领导交办的其他工作。 任职资格 1、2年以上工作经验,专科以上文凭,熟练应用 office 办公软件 2、良好的学习能力及动手能力 来自BOSS直聘3、具备客户服务意识,沟通通能力和执行力强,具有跨部门沟通能力 4、具有kanzhun相关行业工作经验优先考虑,能适应短期出差工作

技能解析

专有技能
  • FFICE
  • 团队合作精神
  • EXCEL
  • 个人形象
  • 人员的招聘
  • OFFICE
  • 合作精神
  • 管理工作经验
  • 团队合作
  • OFFICE办公软件
  • 管理工作
相同技能
  • 办公软件

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 动手能力
  • 文件资料
  • 上级领导
  • 沟通能力
  • 分析报告
  • 跨部门沟通
  • 学习能力
  • 客户服务
  • 员工的培训
  • 资料的管理
相同技能
  • 办公软件

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 节日福利

公司福利

  • 员工旅游
  • 年终奖
  • 五险一金
更新于 2025-05-06