职位&公司对比
职位详情
- 常德
- 不限
- 不限
岗位职责: 1.负责地推活动的策划kanzhun与实施BOSS直聘，提高品牌在当地的知名度和市场占有率； 2.BOSS直聘与客户进行有效沟通，理解客户需求，提供专业解决方案； 3.定期参与团队会议，直聘分享市场反馈，协助优化推广策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和客户建立良好的工作关系； 2boss.具有较强的自我驱动力和执行力，能够独立完成任务； 3.对市场推广工作充满热情，能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。
职位详情
- 常德
- 1-3年
- 高中
- 销售工作经验
1.直聘有一年以上销来自BOSS直聘售经验，有直聘医美相关经验优先。 2.能吃苦BOSS直聘，来自BOSS直聘沟通能力强，爱分享
技能解析
专有技能
- 问题解决能力
- 团队合作精神
- 沟通能力和
- 团队合作
- 问题解决
- 解决方案
- 活动的策划
- 理解客户需求
- 合作精神
- 推广策略
- 有效沟通
- 好的沟通
- 客户需求
- 解决能力
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 销售经验
- 沟通能力强
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午8:30 - 下午7:00
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 包住
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利
- 专业培训
- 年度评优
- 工龄工资
- 五险
推荐对比
更新于 2025-05-13
电子营业执照
京公网安备11010502032801