职位&公司对比
职位详情
- 常德
- 不限
- 不限
岗位职责: 1.负直聘责地推活动的策划与实施,提高品牌在当地的知名度和市场占有率; 2.与客户进行有效沟通,理解客户需求,提供专业解决方案; 3.定期参与团队BOSS直聘会议,分享市场反馈,协助优化推广策略。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神boss,能够有效地与团队成员和客户建立良好的工作关系; 2.具有较强的自我驱动力和执行力,能够独立完成任务; 来自BOSS直聘3.对市场推广工作充满热情,能够适应快节奏的工作环境,具备良好的问题解决能力。
职位详情
- 常德
- 1年以内
- 高中
- 销售岗
- 电子商务
- 生活服务/O2O
- 互联网/科技
- 销售工作经验
- 地推经验
推广工作内容 1、推广商家入驻本地生活 2、推广用户使用本地生活注意:有系统培训。 团队管理工作内容直聘 1、组建招募推广团队 注直聘意:公司提供招募团队方法、平台。 收入介绍 商家入驻后,可以持续拿到每笔交易提成,包括用户分享订单,团队提成,可以推广/管理全国市场。年收入可有百万甚至优秀者千万收入。 目前第一创始团队筹备中 诚招有梦想的你加入 公司介绍: 1、基于微信打造的本地生活,腾讯股东(高领资本)曾投资企业,欲打造与美团相比肩的本地生活平台,推广团队筹备中。 2、前期推广团队,可获得当年支付宝推广团队同样的收益,年入百万甚至千万,皆有可能。 3、且为持续、被动的收益,只要你或者你团队下的商家入驻有交易、消费,每一笔都将与你有收益关系! 注意:本工作不同于传统工直聘作,有意愿挑战自我,拿高收入,有创业打拼、吃苦耐劳精神的联系我们!
技能解析
- 问题解决能力
- 团队合作精神
- 沟通能力和
- 团队合作
- 问题解决
- 解决方案
- 活动的策划
- 沟通能力
- 理解客户需求
- 合作精神
- 推广策略
- 有效沟通
- 好的沟通
- 客户需求
- 解决能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 包住
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金