职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 本科
- 在校/应届
- 人事档案管理
- 招聘与配置
工作职责 1boss.负责简历筛选、候选人面试邀约; 2.协助完成员工资料收集、档案整理等工作; 3.协助完成部门其他的日常工作 4.完成上级交办的来自BOSS直聘其他事宜 任职资格 1.本科及以上学历,2025届优先; 2.认真负责,积极主动,结果导BOSS直聘向; 3.可保证每周出勤4-5天,能够尽快到岗者优先。
职位详情
- 合肥
- 本科
- 在校/应届
- 招聘与配置
- 人力/财务/行政/法务
工作地点在新桥kanzhun,但提供免费交通班车。工作时来自BOSS直聘间周一到周五8:30-17:30,周末双休。 工作职责 1、主要协助人力资源部来自BOSS直聘门安排候选人的筛选、面试与接待; 2、负责员工入离职相关准备工作; 3、负责部门办公物品出库,领用及kanzhun使用管理等工作; 4、负责协助开展公司培训的组织、实施工作; 5、完成上级领导临时交代事项。 任职资格 1、本科及以上在读,24年后毕业,专业不限; 2、可近期到岗,连续实习3个月或以上; 3、较强的表达能力、倾听能力和主动学习能力,能高效工作,适应快节奏的工作模式; 4、熟悉使用office等办公软件;
技能解析
- 档案整理
- 资料收集
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 上级领导
- 办公软件
- 主动学习
- 表达能力
- 倾听能力
- 学习能力
- 准备工作
- 较强的表达
- 较强的表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 节假日加班费
- 带薪年假
- 包吃
- 团建聚餐
- 免费班车
- 节日福利
- 交通补助