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• 厦门
• 1-3年
• 大专

• 企业培训经验
• 培训机构
• 进行内部培训的企业
• 线下教育
• 内训
• 职业与技能培训

培训老师 BOSS直聘1.学习全面品牌课程体系。 2.开发产品培训课程，编制培训课程，解答疑kanzhun难疑问。 3.写培训报告，反馈，评估培训效果。 4.跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 5.培训0基础直聘养发学员技能及理论知识及员工晋升培训考核。 6、门店sop稽查、指导、相关考核培训方案跟进落实检查。 任职资格： 1.大专以上学历， 2.2年以上培训授课经验，熟悉相关业务，熟练使用现代化培训工具。 3.具备较强的企业分析能力何课程研来自BOSS直聘发能力，良好的演讲能力， 4.富有激情，较强的亲和力和感染力，良好的文字表达能力，思维敏捷， 5.熟练使用办公软件，可制作课件。 6、有连锁企业培训讲师经验优先。 可无养发培训师经验，但须有同行或美业市场经验2年以上（应届毕业生也可）