职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 团队招募及培养
- 客户/渠道开发及运营
- 制定区域营销计划
- 个人
- O2O/电子商务
- 互联网/科技
- 批发/零售
- 开城经验
- 销售管理经验
- 30人（含）以上
- 地推团队
- 电销团队
- 团队建设及管理能力
- 市场营销相关学历
- 商务管理
- 销售管理
- 汽车销售管理
负责辖区门店的运营管理工作， 负责辖区团队管理工作boss， 开发新的渠道合作商， 具kanzhun备互联网流量思维和私域相关工作经历， 具备搭建业务流程直聘SOP来自BOSS直聘，执行数据分析的能力， 有汽车行业经验优先。
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 客户/渠道开发及运营
- 企业
- 政府/社会团体
- 较少出差和外勤
- 开城经验
- 销售经验
- 对机构（To B）销售经验
- 独立开拓市场能力
- 企业服务
环保咨询，直聘检测项目跟进，合同签订kanzhun。 客kanzhun户服kanzhun务等。
技能解析
专有技能
- 团队管理
- 数据分析
- 分析的能力
- 运营管理工作
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 合同签订
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
工作时间
上午8:30 - 下午5:30
公司福利
- 五险一金
- 通讯补贴
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 包吃
- 包住
推荐对比
更新于 2025-05-12
电子营业执照
京公网安备11010502032801