职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 不限
- 普通话标准
- 有4S店同岗位经验
- 新能源电车
- 汽车服务顾问
- SA
注:品牌是smart来自BOSS直聘 岗位职责 1. 负责用户接待登记工作和用户档案的维护工作; 2. 负责维修车辆的环车检查、维修项目确认、维修报价工作、维修大致期限确定; 3. 负责车间派工工作,维修进度的监控工作以及维修费用的解释工作; 4直聘. 负责维修车辆跟踪服务工作,及时收集用户的反馈意见和需要,定期boss向上级反馈信息; 5. 及时响应用户咨询、协助处理用户抱怨及投诉,对于重大投诉及时上报; 6. 严格按照流程标准开展工作,提供最佳用户接车及交付体验,努力做到用户满意度最大化; 7. 负责完成公司下达的经营指标以及领导安排的其他工作。 任职资格 1. 具备扎实的汽车方面的专业知识; 2. 具备说明解释问题的能力、询问能力、倾听力、诊断力、人际交往能力、学习能力、电话来自BOSS直聘应对能力等; 3. 熟悉主机厂服务的相关政策、标准、规范、流程等工作; 4. 具有一定客户抱怨处理能力,有较好的沟通协调技能和谈判技巧,抗压kanzhun能力。
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 中专/中技
- 机电维修保养接待
- 有4S店同岗位经验
岗位职责: 1、负责按照标准流程接待客户到店维修保养工作; 2boss、了解客户的需求和问题点,来自BOSS直聘为客户提供良好服务; 3、建立客户管理档案,定期维护更新等。 4、完成公司直聘下达的售后服务质量和业绩目标。 任职要求: 1.中专及以上学历; 2.具有一定的汽车维修与运BOSS直聘用知识,有1年以上服务顾问工作经验; 3.积极主动、乐观开朗,具备团结协助、善于沟通的能力。
技能解析
- 人际交往
- 人际交往能力
- 沟通协调
- 维修车辆
- 较好的沟通
- 反馈信息
- 谈判技巧
- 交往能力
- 维护工作
- 用户咨询
- 解释问题
- 负责维修
- 学习能力
- 好的沟通
- 跟踪服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 维修保养
- 售后服务
- 服务质量
- 接待客户
- 汽车维修
- 客户管理
- 沟通的能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 13-16薪
- 利润分红
- 高额绩效
公司福利
- 社保
- 节日福利
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 底薪加提成
- 年终奖
- 意外险