职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 不限
- 高级技术管理
- 测试管理
- 技术管理
硬来自BOSS直聘直聘件直聘与嵌直聘入式直聘软件
职位详情
- 深圳
- 10年以上
- 本科
岗位职责： 1.基于对市场的了解，以业务经营的角度对公司的产品技术发展路线进行规划，为业务赋能； 2.负责公司整体技术架构的设计、评估、优化与实施，管理公司的整体核心技术； BOSS直聘3.组织研究行业最新产品的技术发展方向，制定技术发展战略规划； 4.组织和指导项目的开发、测试、维护、升级、更新，解决开发中的技术问题，对各项目进行最后的质量评估，并对安全性、稳定性负责； 5.带领技术团队实现产品的架构设计、开发、后台支撑、数据分析、平台搭建和性能优化等各项任务； 6. 负责来自BOSS直聘技术方案的审核，制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程； 7. 负责IT中心团队的建设和人才培养，不断提升团队的工作质量、效率和技术能力。 职位要求： 1.本科以上学历，对跨境电商行业有深刻理解，能够通过技术手段促进来自BOSS直聘业务增长。 2.具有丰富的IkanzhunT管理经验，能够协调和管理团队，并制定有效的技术战略和规划。 3.具有深厚的技术知识和实践经验，熟悉各种技术系统和平台，能够为公司提供成熟的的技术解决方案。 4.具有卓越的沟通和协调能力，能够有效地与其他部门合作，确保我们的技术体系能够满足公司的业务需求。 5.具有创新思和创业精神，能够积极挖掘新技术和新业务机会，为公司的业务发展做出贡献。 6.具有优秀的团队管理能力，能够激励和BOSS直聘管理我们的技术团队，确保团队的高效运作。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
专有技能
- 团队管理
- 技术问题
- 管理制度
- 技术发展
- 技术方案
- 架构设计
- 沟通和协调
- 数据分析
- 管理经验
- 性能优化
- 协调和管理
- 团队管理能力
- 发展战略规划
- 技术解决方案
- 技术架构
- 协调能力
- 组织研究
- 发展战略
- 解决方案
- 具有创新
- 管理团队
- 技术规范
- 管理能力
- 团队的建设
- 和协调能力
- 战略规划
- 平台搭建
- 沟通和协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-07
电子营业执照
京公网安备11010502032801