职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 10年以上
- 本科
- 技术管理
- 系统架构
职责： 1）参与制定公司业务战略和路线 2）负责打造一支有持续战斗力的研发团队 3）牵头设计、改进、落实关键技术方案和架构 4）适当参与关键环节优化与改进 5）配合协助BOSS直聘其他团队，完成市场，售前，售后支持 要求： 1）15年以上研发经验，精通Li来自BOSS直聘nux系统，精通C++,JAVA等分布式、系统、网络等底层服务研发 2) 有大BOSS直聘型互联网业务或分布式系统设计和研发经历(必要条件) 3)有3年以上，40人以上技术团队管理经验 4）懂分布式存储、虚拟化，云计算背景，有安全类研发经验更好 5）boss性格开朗，善于沟通，执行力靠谱
职位详情
- 深圳
- 10年以上
- 本科
岗位职责： 1.基于对市场的了解，以业务经营的角度对公司的产品技术发展路线进行规划，为业务赋能； 2.负责公司整体技术架构的设计、评估、优化与实施，管理公司的整体核心技术； 3.组织研究行业最新产品的技术发展方向，制定技术发展战略规划； 4.组织和指导项目的开发、测试、维护、升级、更新，解决开发中的技术问题，对来自BOSS直聘各项目进行最后的质量评估，并对安全性、稳定性负责； 5.带领技术团队实现产品的架构设计、开发、后台支撑、数据分析、平台搭建和性能优化等各项任务； 6. 负责技术方案的审核，制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程； 7. 负责IT中心团队的建设和人才培养，不断提升团队的工作质量、效率和技术能力。 职位要求： 1.本科以上学历，对跨境电商行业有深刻理解，能够通过技术手段促进业务增长。 2.具有丰富的IT管理经验，能够协调和管理团队，并制定有效的技术战略和规划。 3.具有深厚的技术知识和实践经验，熟悉各种技术系统和平台，能够为公司提供成熟的的技术解决方案。 4.具有卓越的沟通和协调能力，能够有效地与其他部门合作，确保我们的技术体系能够满足公司的业务需求。 5.具有创新思和创业精神，能够积极挖掘新技术和新业务机会，为公司的业务发展做出贡献。 6.具有优秀的团队管理能力，能够激励和管理我们的技术团队，确保团队的高效运作。
技能解析
- JAVA
- 团队管理经验
- 关键技术
- 分布式存储
- 善于沟通
- 售后支持
- 技术团队管理
- 研发经验
- 分布式系统
- 系统设计
- 设计和研发
- 团队管理
- 管理经验
- 技术方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 技术问题
- 管理制度
- 技术发展
- 架构设计
- 沟通和协调
- 数据分析
- 性能优化
- 协调和管理
- 团队管理能力
- 发展战略规划
- 技术解决方案
- 技术架构
- 协调能力
- 组织研究
- 发展战略
- 解决方案
- 具有创新
- 管理团队
- 技术规范
- 管理能力
- 团队的建设
- 和协调能力
- 战略规划
- 平台搭建
- 沟通和协调能力
- 团队管理
- 管理经验
- 技术方案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 合伙人
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801