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- 广州
- 5-10年
- 本科
- 店铺运营
- 服饰/鞋帽/箱包
岗位职责： 1、负责亚马逊平台全盘战略规划、战略定位、业务架构、运营模式等方面的统筹布局工作； 2、制定总体销售目标并进行拆解，负责销售方案及策略的制定、实施、优化、调整，带领销售运营团队完成业绩目标； 3、研究亚马逊平台规则，制定亚马逊平台整体运营战略并进行拆解和日常管理，跟踪市场变化，及时BOSS直聘进行kanzhun战略调整； 4、负责部门人才梯队建设工作，对部门人员的选用育留负责； 5、统筹公司数据资源和品牌资源，进行内外部部门沟通和资源协调。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语可以作为工作直聘boss语言，有海外留学生活背景优先； 2、有5年以上亚马逊平台管理经验，有服装电商行业经验优先； 3、精通亚马逊平台规则，有清晰的运营思路，能针对不同业务阶段制定有效的运营策略； 4、具备敏锐的市场判断能力和数据kanzhun分析能力，能够洞察行业的发展趋势； 5、目标导向型，具备极强的自我驱动力和团队管理能力，沟通协调能力强
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- 广州
- 不限
- 本科
岗位职责： 1、市场调研：收集分析市场状况及竞争对手状况，输出市场调研报告；对各产品线进行销售趋势预估与市场趋势预估，规划产品线推广方向与方案； 2、销售首单计划：制定计划，跟进首来自BOSS直聘单到货，保证推广计划如期执行； 3、文案和设计策划：提炼产品卖点，完成文案和设计需求； 4、根据销售目标、运营策略，制定广告直聘投放方案，跟踪数据指标达成情况，整理报告，输出引流、利润优化和预算分配策略，实现销售目标； 5、库存管理：保持较好的库存周转率和库存量的安全；制定销售计划、提货计划； 6、业绩达成分析与策略调整：收集销售数据，BOSS直聘制作销售周报，分析产品达成情况，调整销售策略； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语六级以上； 2.、2年以上亚马逊运营经验，在亚马逊运营方面有所沉淀； 3、根据销售目标的需要，合理配置相关资源，协调各方面关系、调动各方面的积极性，并及时处理和解决目标实现过程中直聘各种问题的能力； 4、工作态度积极，学习直聘能力强，能够不断的钻研各种运营策略，形成自己的运营思路和策略；5、熟悉使用各种数据分析工具及表格，具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力
技能解析
- 判断能力
- 团队管理
- 协调能力强
- 沟通协调
- 市场判断
- 协调能力
- 管理经验
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 日常管理
- 战略规划
- 发展趋势
- 团队管理能力
- 运营模式
- 和数据分析
- 数据分析
- 分析能力
- 运营策略
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 较强的逻辑思维能力
- 调研报告
- 广告投放
- 竞争对手状况
- 库存管理
- 竞争对手
- 产品卖点
- 逻辑思维
- 分析市场
- 分析工具
- 亚马逊运营经验
- 推广计划
- 逻辑思维能力
- 英语六级
- 较强的逻辑
- 运营经验
- 数据分析工具
- 库存周转率
- 库存周转
- 销售策略
- 市场调研报告
- 学习能力
- 制定计划
- 设计策划
- 协调各方
- 和数据分析
- 数据分析
- 分析能力
- 运营策略
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 年终奖
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
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