职位&公司对比
职位详情
- 哈尔滨
- 3-5年
- 大专
岗位职责:BOSS直聘 1.负责PC部门的整体运营管理; 2.负责团队的搭建; 3.对直聘结果负责,包括但不限于时效、人效、品退、库存、损耗、留存等; 4.跨部门的沟通与协调,确保每项工作按时完成; 5.不断创新及改进,提升效率、降低成本。 岗位要求: 1.具备同岗位工作经验; 2.良好的沟通协调直聘能力,能够与团队和其他部门进行高效的合作; 3.具备较强的问题解决能力和应变能力,能够迅速应对各种挑战; 4.具备一定的数据分析和决策能力,能够根据数据进行合理的决策和方案制定; 5.直聘具备良好的学习能力和自我驱动力,能够不断学习和成长。
职位详情
- 哈尔滨
- 5-10年
- 大专
- 整体运营
- 门店销售运营
来自BOSS直聘负boss责口腔BOSS直聘门诊的全直聘面管理工boss作
技能解析
- 问题解决能力
- 整体运营管理
- 决策能力
- 沟通协调
- 团队的搭建
- 协调能力
- 问题解决
- 提升效率
- 数据分析
- 学习能力和
- 降低成本
- 沟通协调能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 沟通与协调
- 方案制定
- 解决能力
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 全面管理工作
- 全面管理
- 口腔门诊
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
公司福利
- 缴纳社保
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 包吃
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖