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招商业务经理

-K
  • 房地产开发经营
  • 未融资
招聘中

电销组长

-K
  • 生活服务(O2O)
  • C轮

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 大专
  • 招商/商户拓展类服务
  • 团队管理
  • 商业招商业务
  • 渠道拓展
  • 电子商务
  • 销售经理

岗位职责: 1.个人表达能力强,有独到的客户谈判能力。 2.具有市场调研、判断和分析能力。 3.负责制订本部的经营指标和考核制度,布置和安排本部各项工作有效开展。 kanzhun4.负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部来自BOSS直聘门员工的工作, 不断强化和提高员工的业务素质。 5.带领团队完成公既定的招商目标。 6.负责协调本部与其他各部门boss之间的BOSS直聘联系。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.年龄在 30-40 岁; 2.大专及以上学历,市场营销、管理学等相关专业: 3.三年以上招商、销售、渠道拓展等销售工作经验,团队管理经验不低于1年,直接下属不低于 10人,有专业市场、产业园招商工作管理经验者优先;

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 大专
  • 个人(To C)
  • 快消品销售经验
  • 电话销售经验
  • 网络营销经验

家政朝阳行业,刚需产品,品牌来自BOSS直聘覆盖全国,目前已完成千万元融资 “公司提供海量优质客户资源,永远不用担心客户不够~” kanzhun业务十倍增长,疫情逆势增长的行业,kanzhun挑战高薪,长期稳定发展,晋升明确快速,欢迎加入,享受企业发展的红利! ------------------------------------------------------------------------------------------------- 【岗位内容】 1、完成团队业绩目标; 2、对组员进行能力提升; 3、团队内部流程梳理; 4、完成领导安排的其他工作。 -----------------------------------------------------------------------------------boss-------------- 【任职要求】 1、优秀者学历不限,男女不限,1年左右销售经验; 2、有赚钱的想法和欲望,抗压能力强,想从事管理工作; 3、具有良好的客户服务意识及沟通能力; 4、有良好的心理素质和团队合作意识; 5、有责任心,有销售经验者优先、有带人经验优先;

技能解析

专有技能
  • 谈判能力
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 管理经验
  • 分析能力
  • 考核制度
  • 客户谈判
  • 表达能力
  • 表达能力强
  • 带领团队

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 销售经验
    • 合作意识
    • 优质客户
    • 沟通能力
    • 团队合作意识
    • 客户服务
    • 团队合作
    • 管理工作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30

      公司福利

      • 零食下午茶
      • 节日福利
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 加班补助
      • 五险一金

      公司福利

      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 法定节假日三薪
      • 加班补助
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 五险一金
      • 福利手机卡
      • 团建活动
      更新于 2025-05-10