职位&公司对比
职位详情
- 酒泉
- 1-3年
- 大专
岗位职责: 市场调研:分析目标市场的煤炭来自BOSS直聘需求和运输能力,识别潜在的运输路线。 路线规划:设计并优化煤炭运输路线,考虑成本、效率和安全性等因素。 合BOSS直聘作伙伴开发:寻找并评估潜在的合作方,建立合作关系。 合同谈判:与合作伙伴进行商务谈判,起草并签订合作协议,确保条款符合公司利益。 物流kanzhun协调:监督运输过程中的各个环节,解决可能出现的问题,保证煤炭按时按量送达。 数据分析:定期收集和分析运输boss数据,提出改进建议以提升运输效率和服务质量。 任职要求: 熟悉煤炭行业及物流运输相关知识。 具备较强的市场分析能力和商务谈判技巧。 能够制定详细的运输计划并有效执行。 具有良好的沟通能力和团队协作精神。 熟练使用办公软件及相关物流管理软件。
职位详情
- 酒泉
- 不限
- 高中
- 用户运营
- 活动运营
- 数据运营
- 不接受居家办公
年龄25-35岁,负责商场巡视,协来自BOSS直聘助进行楼层管理,负责日常顾客接待、销售BOSS直聘、投诉工作,协助处理商户的各项问题,来自BOSS直聘责任心强,工作主动性高,要有团队合boss作精神,会基础 cad、pBOSS直聘s 优先。
技能解析
- 市场分析能力
- 团队协作精
- 具有良好的沟
- 服务质量
- 沟通能力和
- 市场分析
- 数据分析
- 沟通能力
- 分析能力
- 协作精神
- 收集和分析
- 团队协作
- 物流管理
- 签订合作协议
- 改进建议
- 出现的问题
- 沟通能力和团队协作精神
- 运输过程中
- 办公软件
- 合作伙伴
- 谈判技巧
- 商务谈判技巧
- 提出改进建议
- 合作协议
- 团队协作精神
- 好的沟通
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 五险一金