职位&公司对比
职位详情
- 拉萨
- 1-3年
- 高中
- 上肢残疾
- 31-100人
- 听力残疾
- 肢体残疾
- 运营管理
- 轻度/中度听力残疾
- 服务业
- 有政府资源
- 有中高层管理经验
工作内容 1、协助公司高层管理人员,参与制定和执行公司战略计划; 2、负责物业管理业务的日常运营,确保服务质量和客户满意度; 3、建立和维护来自BOSS直聘与政府、企业等机构的合作关系,推动业务发展。 任职要求: 1、退伍军人,退伍前为连级干部以上。 2、具备出色的沟通能力和团队协作精神; 3、能够有效管理物业项目,具备良好的问题解决能力来自BOSS直聘; 4、对物来自BOSS直聘业管理行业有深刻理解,能够直聘适应不断变化的市场需求。
职位详情
- 拉萨
- 3-5年
- 大专
- 市场营销
急需两名营销副总!来自BOSS直聘 岗位职责: 拉萨区域负责直聘人和山南区域负责人,制定boss销售方案,带领销售团队进行诺布BOSS直聘桑布西藏黑青稞精酿啤酒的销售工作 任职要求: 有渠道有经验藏区有资源人脉 岗位福利: 五险一金 行业经验: 要求有经验,并且了解市场
技能解析
- 物业管理
- 沟通能力和团队协作精神
- 问题解决能力
- 高层管理
- 团队协作精
- 服务质量
- 客户满意
- 沟通能力和
- 出色的沟通
- 问题解决
- 市场需求
- 客户满意度
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 解决能力
- 战略计划
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金