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职位详情

• 杭州
• 3-5年
• 不限

• 五险一金
• 服装/纺织设计
• 周末单休
• 服装

1、全面负责统筹品牌研发设计和管理工作，确定产品发展目标、策略和市场计划，把握整体设计方向；2、统筹设计开发，对生产过程的成本、工艺进行把控。优化产品开发流程及工作流程，保证新品的款型及面料的市场适应度；3、根据商品企划的品类需求、价位段等，制定开发计划和设计企划，通过设计或组织产品画像明确开发系列、主题、色彩、面料、款式、数量、风格等；4、综合分析海外市场潮boss流趋势，分析需求与以往销售数据，规划每季度品牌的性格、产品概念、季节定位、季节主题、设计方案、季来自BOSS直聘节推广方案；5、通过展会、网络、市调，收集、整合国boss内外行业新趋势、理念、技术、工艺、材料等信息，了解掌握趋势动态并应用于新季度开发；6、预测与把握服饰流行趋势，通过分析，预测下一季畅销商品的颜色、款式、面料和配饰等；7、分配新品设计、开发任务，协调人员关系，组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；8、依据设计规划案，进行新品图稿设计、面料确定、设计评审、验证和确认，跟进样版制作；9、根据设计规划方向，进行产品主题故事、色彩、风格等资料整理、收集并提出建议；10、关注商品销售反馈情况，定期进行用户调研、竞品调研，总结及提升产品设计。