职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 4S店经验
- 新车销售
- 混动车
- C1以上驾驶证
- 新能源车
岗位职责： 1、负责新能源汽车整车销售服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，实现产品销售，完直聘成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，持驾驶证并驾驶熟练。 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业boss心，勇于面对挑战和高强度工作压力； 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力kanzhun，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识直聘； 6、有1年以上汽车销售工作经验。 岗位福利： 底薪3000+提成+社保+免费工作午餐+带薪年假+带薪生日假
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 大专
- 4S店经验
- 电话销售
- 新车销售
- 一对一培训
- C1以上驾驶证
- 网络销售
- 燃油车
- 定期团建
- 线下销售
- 大专以上学历
试用期底薪3000元，保6个月，流失率低、人员稳定 工bosskanzhun作职责： 1、完成部门负责人制定的考核BOSS直聘任务，达成个人的销售业绩指标； 2、挖掘客户需求,实现产品销售，协助店面宣传活动开展等； 3、线索处理和跟进，意向客户梳理和挖掘； 任职要求： 1、大专及以上学历，男女不限 2、亲和力、形象气质佳、具备优秀的沟通能力和交际技巧 3、具备良好的团队合作精神，学习能力直聘强，个性乐观开朗，积极进取，敢于挑战高薪，有较强的成功欲望 4、有较强的自我约束能力，能符合所驻4S店管理规范要求 福利待遇：绩效奖金、五险一金、带薪年假
技能解析
专有技能
- 团队协作精
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 售后客户
- 良好的团队协
- 客户服务
- 新能源汽
- 售后客户维系
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 表达能力
- 好的沟通
- 沟通和表达
- 客户档案
相同技能
- 挖掘客户需求
- 产品销售
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 优秀的沟通
- 团队合作精神
- 沟通能力和
- 团队合作
- 部门负责人
- 宣传活动
- 沟通能力
- 自我约束能力
- 交际技巧
- 合作精神
- 学习能力
相同技能
- 挖掘客户需求
- 产品销售
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险
- 餐补
- 带薪年假
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
推荐对比
更新于 2025-05-07
电子营业执照
京公网安备11010502032801