职位&公司对比
职位详情
- 新乡
- 不限
- 不限
- 接受小白无经验
- 做五休二
- 公司人力资源部门
- 节假日福利
- 缴纳五险
不是招主播!!不是招销售!!不打电话!!纯打字!!! kanzhun [岗位职责] 1、对简历进行筛选及通知确定面试名单以及面试成功后的offer跟进情况 2、辅助人事主管完成招聘计划 3、及时发布职位需求信息做好公司形象宣传 4、定期总结招聘工作结果,整理数据 [你需要具备的] 1、 有上进心、耐心、细心 2、具有一定的沟通能力和表达能力、电脑操作能力 3、有团队性,性格好,积极主动 4、应届生和无经验的也可,有培训和前辈教导 [你可得到的] 1、上岗有专人教导培养用心学boss习就能提升 2、员工活动丰富多彩,95后00后团队kanzhun欢乐多,工作氛围好 3、岗位晋升:人事助理-人事专员-人事主管-人事经理 4、能力越高,薪资越高,人 事岗位也设有奖金机制5、节日礼品,生日会,春节红包等多项福利 6、舒适办公环境,近公交,交通便利 [.上班时间] 上午9:30-12:00,下午13: 00-19:00 周六日有休息 [福利待遇] 1、享受带薪年假享受国家法定各假期; 2、丰富多彩的员工活直聘动,如聚餐、分享会、拓展、旅游等; 3、完善的培训体系,宽广的晋升通道,内部转职或纵向升职; 4、缴纳五险,固定周末双休 5、若租房走路通勤10-20分钟
职位详情
- 新乡
- 1年以内
- 大专
- 综合人力部门
- 房地产/建筑
工作职责: 1.根据招聘计划进行人员的招募。 2.通过网络渠道与候选人进行沟通并邀约面试。 3.维护及拓展招聘渠BOSS直聘道。 任职要求:kanzhun 1.24-30岁之间,形象气质佳 2.沟通能力强,有赚钱欲望 3.熟练使用办公软件直聘 办公直聘环境舒适,一经录用,待遇从优。 工作时间: 上午8:30---12:0boss0 下午14:00---18:00
技能解析
- 电脑操作
- 需求信息
- 人事经理
- 沟通能力和
- 表达能力
- 电脑操作能力
- 有一定的沟通能力
- 整理数据
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 通过网络
- 办公软件
- 拓展招聘渠道
- 沟通能力强
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 意外险
- 节假日加班费
- 法定节假日三薪
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴