职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 1-3年
- 大专
- 考勤管理
- 综合人力部门
- 员工关系
- 五险一金及其他福利管理
- 劳动关系办理
- 企业文化建设
主要负责来自BOSS直聘： 1、员工考勤管理 2直聘、kanzhun新员工培训及日常培BOSS直聘训的组织 3、社保公积金及员工关boss系管理 4、员工关怀工作的策划组织 5、薪酬管理等 有出勤餐补，可提供员工宿舍。
职位详情
- 南通
- 1-3年
- 大专
- 招聘与配置
1、执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发来自BOSS直聘展、绩效评估、员工社会保障福利的管理工作；2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核工作；3、维护员工人事信直聘息管理与员工档案。人事的招聘条件是：1、人力资源boss管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；2、具有良好的书面、口头表达能力；3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；4、了解国家各项劳动人事法规政策；5、工作细致认真，有良好的执行力及职业素养。
技能解析
专有技能
- 员工关系管理
- 关系管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 办公软件
- 汉语言文学
- 口头表达
- 口头表达能力
- 劳动人事法规政策
- 人力资源管理
- 人事管理
- 管理工作
- 考核工作
- 人事管理软件
- 资源管理
- 行政管理
- 表达能力
- 信息管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
工作时间
上午08:00 - 下午05:30
排班轮休 、 偶尔加班
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 缴纳保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 工龄奖
- 包吃
- 团建聚餐
- 包住
- 节日福利
推荐对比
更新于 2025-05-04
电子营业执照
京公网安备11010502032801