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职位详情

• 苏州
• 1-3年
• 本科
• 日结

• 个人（To C）
• 房地产销售经验
• 对企业/机构（To B）销售经验
• 面销/陌拜经验
• 快消品销售经验
• 会展销售
• 房地产
• 教育培训
• 其他行业
• 招商/商户拓展类服务
• 电话销售
• 门店/柜台销售
• 面销/陌拜
• 其他产品/服务
• 软件/企业服务产品
• 课程/培训类产品
• 企业服务
• 网络销售
• 电话销售经验

储备校长/副校长（高保障薪资） 一、工作职责 公司目前在快速发展阶段，需要大量优秀人才，过往有团队管理经验，有冲劲，内驱力强，BOSS直聘想赚钱的不限行业、只看能力，欢迎投递！ 岗位主要为明年新校区管理人员做人才储备，作为公司储备管理人才，熟悉校区业务和发展模式，前期会考核业绩能力和团队搭建能力。 二、任职资格 1、本科及以上学历，28-33岁； 2、有团队管理经验； 3、热爱教育行业，愿意在教育行业内长期发展； 4、有爱心、耐心以及高度的责任心。 三、管理专业双道助力发展 我们拥有完善的人才培训选拔体系，为能者提供一个开放透明的竞争平台。以个人能力为核心，公平公正公开，员工可以借助双通道晋升机制，结合自身特点，发挥其专长。 教学管理发展方向：教学校长—校长—区域经理 业务管理发展方向：助理校长—校长—区域经理 我们是苏州规模以上机构平均薪资最高的，发展最快，晋升通道最广阔的！ 【我们需要这样的你】 热爱教育行业、积极进BOSS直聘取、性格开朗、内驱力强、不浮躁。若您希望应聘一家有巨大发展空间，能够快速提升能力的优秀企业，我们将是您最佳选择之一。