职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 数据分析
- 人工智能
- 深度学习
创kanzhun新kanzhun-融合-包容boss-开放 本科及BOSS直聘以上学历
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
岗位职责: 1. 负责语音识别相关算法的研究来自BOSS直聘与开发，包括声学模型、语言模型的训练等kanzhun; 2. 负责唤醒引擎、语音识别引擎的开发、调优工作; 3. 参与公司语音识别终端产品的研发，算法的嵌入式移植； 任职条件: 1. 统招硕士及以上学历，数学、信号处理、计算机、电子信息等相关专业； 2. 2年以上语音识别kanzhun相关算法研究 （包括硕士博士期间的研究工作） 3. 熟练应用主流深度学习框架及语音开发工具，如Kaldi、TensorFlow、caffe等，熟悉其代码开发流程及运行原理 4. 有算法研究背景经验，对语音识别有较深入理解, 熟悉相关算法（如DNN，GMM、RNN、LSTM）； 5. 在信号处理、声学建模、语言建模、深度学习等领域有较深入研究。 6. 编程技能熟练，熟悉数据结构和算法，熟悉 C/C++ 或 Python 语言; 7. 自驱动力强，责任心强，有良好的团队合作精神。
技能解析
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技能解析
专有技能
- 深度学习框架
- 电子信息
- 团队合作精神
- 代码开发
- 数据结构和算法
- 深度学习
- 编程技能
- 数据结构和算
- 相关算法
- 开发流程
- 团队合作
- 信号处理
- 数据结构
- C/C++
- 研究工作
- 研究背景
- 熟悉数据结构
- 算法研究
- 熟悉数据
- 开发工具
- 合作精神
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午5:00
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 节日福利
更新于 2025-05-13
电子营业执照
京公网安备11010502032801