职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 人工智能
- Python
- R
- SQL
- 反欺诈
- 机器学习
- 深度学习
- 异常检测
扎实的数学和算法基础,熟悉常用的分类、聚来自BOSS直聘类及异常检测算法 优秀的分析问题和解决问题boss的能力 对数据敏感,能快速理解业务,来自BOSS直聘发掘业务细节和数据之间的联系
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 金融机构策略开发/建模经验
工作职责: 1. 结合客户特点,洞察互联网、金融行为、政企等各类内直聘外数据,应用机器学习算法构建金融模型,解决业务问题; 2. 理解客户需求,推动完成模型方案设计、上线、维护,并根据效果反馈迭代优化; 3. 探索前沿的技术,不断提升数据挖掘和模型效果、效率,推动业务持续增长。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机、人工智能、自动化、应用统计学、金融、数学、经济等相关专业; 2. 扎实的机器学习、数据挖掘基础,扎实的编程基础,熟练应用Python等建模语言; 3. 5年以上数据挖掘和模型优化实践经验,具备kanzhun银行、消金、金融科技等公司工作经验优先; 4. 独立负责过风控、经营中至少一个kanzhun方向的信贷模型,数据敏感,深刻理解市场上各类数据; 5. 良好的解决问题的能力、沟通能力和跨团队合作能力,目标导boss向,责任感强、心态开放、自驱、能抗压。
技能解析
- 优秀的分析
- 分析问题
- 快速理解
- 算法基础
- 分析问题和解决问题的能力
- 快速理解业务
- 数学和算法
- 数据敏感
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 编程基础
- 方案设计
- 机器学习算法
- 沟通能力和
- 团队合作
- 机器学习
- 沟通能力
- 理解客户需求
- 业务问题
- 学习算法
- 团队合作能力
- 客户需求
- 数据挖掘
- 合作能力
- 金融科技
- 数据敏感
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工关怀
- 工会福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶