职位&公司对比
职位详情
- 徐州
- 1-3年
- 高中
- 选址开发经验
- 招商经验
- 渠道开发及管理经验
- 零售
- 擅长商务谈判
- 擅长市场可行性分析
职位描述： 1、负责便利店招商加盟，重点开展传统超市、便利店翻牌加盟合作业务。 2、对物业kanzhun初期进行判断，前期的调研工作。 3、给加盟商传达公司加盟政策，加盟商针对开店事宜沟通。 任职要求： 1、具有1年以上一线销售工作经验 2、吃苦耐劳，有开拓精神，乐于挑战压力，不断学习成长； 3、具有良好的人际沟通和应变能kanzhun力，善于团队协作； 4、对目标有执着追求，抗压力及能长期保持耐心和激情； 5、年龄2来自BOSS直聘5~4boss0岁，高中及以上学历； 6、有快消品经验者优先 薪资待遇：BOSS直聘底薪+开店提成7000 开店综合工资10000+ 公司福利：底薪、社保、提成、节假日福利、年终奖等 区域：沛县
职位详情
- 徐州
- 1-3年
- 大专
- 选址开发经验
- 有驾照
- 有自驾车辆
- 地产经纪
- 餐饮
- 擅长市场可行性分析
- 可适应出差
任职要求： - 大专及以上学历，1-3年工作经验，熟练使用办公软件； - 对数据敏感，运用技术收集信息并统计的能力； - 需经常外出，户外工作意愿强； - 良好的团队合作意识，责任心强。 根据发展战略，完成所负责区域开店任务指标 - 门店终端投放场地信息收集，针对每月目标进行场BOSS直聘地洽谈工作，评估场地，择优选址 - 合同签订后的关系维护，为公司相关部门后续工作的顺利开展与业主进行沟通协调 我们需要这样的您加入： - 大专以及上学历，1年以上餐饮/零售行业选址开发工作经来自BOSS直聘验 - 优秀的沟通谈判能BOSS直聘力以来自BOSS直聘及逻辑表达能力 - 具备大型写字楼、物业、高校、医院等资源为加分项，熟悉区boss域内各大商圈为必要项。
技能解析
专有技能
- 良好的人际沟通
- 开拓精神
- 团队协作
- 善于团队协作
- 有开拓精神
- 调研工作
- 人际沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 合作意识
- 优秀的沟通
- 办公软件
- 沟通协调
- 团队合作
- 数据敏感
- 逻辑表达
- 发展战略
- 谈判能力
- 合同签订
- 团队合作意识
- 信息收集
- 沟通谈判
- 表达能力
- 逻辑表达能力
- 收集信息
- 开发工作
- 沟通谈判能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
工作时间
上午07:00 - 下午10:30
排班轮休 、 偶尔加班
公司福利
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 员工旅游
- 加班补助
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 餐补
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-15
电子营业执照
京公网安备11010502032801