职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 多目标模型
- 深度学习经验
- 推荐算法
主要职责: 1、负责快速增长的内容推荐算法工作,提升用户的点击、转化、停留时长、留存等核心指标; 2、深入理解业务和算法技术,优化模型和策略,持续提升效果; 3、挖掘和分析用户行为数据,进行用户长短期兴趣建模,以及潜在兴趣预测; 4、探索用户兴趣,BOSS直聘提升内容推荐的多样性。 岗位要求: 1、统招本科以上毕业,3年以上搜BOSS直聘索/推荐算法相关工作经验; 2、BOSS直聘具备优秀的编码能力,扎实的数据结构和算法功底; 3、来自BOSS直聘熟练掌握业内常用的推荐算法模型及Pytorch开源框架; 4、从数据中发现现有系统和算法的不足,提出改进的算法并推动实现,有视频推荐经验优先; 5、追踪业内前沿技术,结合业务特点,探索将前沿的算法技术应用于实际业务; 6、较强的自驱力及快速学习能力,较强的抗压能力。
职位详情
- 北京
- 不限
- 本科
- Java
- C/C++
- Python
- 计算机相关专业
- 推荐系统相关经验
- 自然语言处理经验
- 机器学习
- 广告算法
岗位职责: 主要业务场景是手淘的用户增长、互动导购等,包含商品和内容的外投广告算法、个性化推荐、Push消息推送等算法场景。 1. 广告算法:打造手淘用户增长投放引擎,包括商品素材的召回、排序、广告出价等,以及LT/LTV建模; 2. 推荐算法:构建数千数万场景的个性化推荐模型,负责迁移大模型的设计和提效;依托个性化推荐平台,支持上千个推荐场景的推荐算法,上百亿的样本日志、百亿规模参数的排序模型。深入理解推来自BOSS直聘荐业务需求,设计并落地包括百亿级别样本上的大规模召回/排序/重排等算法,持续提升推荐效果和用户体验; 3.kanzhun Push消息:深度理解Push业务,通过择机算法、召回、排序、关闭率模型等,持续优化用户体验,提升核心指标; 4. 通过序列建模、迁移学习、图模型、多人群多目标建模等技术提升算法效率; 任职要求: 1. 计算机或相关专业;具备扎实的数据结构,算法和编码能力,精通至少一种编程语言,如C/C++,JAVA,Python等; 2. 机器学习基础扎实熟悉,召回、排序、CV、NLP等领域的算法模型; 3. 熟悉以下任意一种开源工具:Tensorflow,Pytorch等; 4. 具备优秀的学习能力和团队合作精神; 5. 有大规模机器学习,大语言模型经验,boss个性化推荐,广告,信息检索,自然语言处理,机器学习相关领域项boss目实践经验者优先; 6. 天池等机器学习竞赛、ACM竞赛名次优异者优先; 7. 有国际顶会发表过过论文优先。
技能解析
- 分析用户行为
- 用户兴趣
- 数据结构和算法
- 数据结构和算
- 用户行为数据
- 算法相关
- 技术应用
- 快速学习能力
- 开源框架
- 算法技术
- 用户行为
- 深入理解业务
- 学习能力
- 算法模型
- 数据结构
- 编码能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- JAVA
- 团队合作精神
- 编程语言
- 团队合作
- C/C++
- 学习能力和
- 用户体验
- 机器学习
- 自然语言
- 优化用户体验
- 合作精神
- 基础扎实
- 学习能力
- 算法模型
- 数据结构
- 编码能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶