职位&公司对比
职位详情
- 盘锦
- 3-5年
- 不限
- 培训机构
- 学前儿童/小学生
- 校区运营经验
- 大型教育机构经验
- 营销/管理类背景
岗位职责: 1.培训员工 2.校区业绩 kanzhun 来自BOSS直聘 BOSS直聘 3.活动策划 任职要求: 1.BOSS直聘有相关经验 2.年龄27-35周岁 岗位福利: 面谈
职位详情
- 盘锦
- 3-5年
- 本科
- 培训机构
- 中学生
- 有高校渠道资源
- 团队管理经验
- 校区运营经验
- 大型教育机构经验
工作内容 1BOSS直聘、领导并监督教育培训中心的日常运营,确保教学质量和机构boss标准 2、参与制定和实施教育培训项目,推动学校发展战略 3、建立和维护与家长、学生及合作伙伴的关系,提升学校品牌影响力 4、负责校区招生工作; 5、拓展招生渠道,制定并实施工作流程招生计划; 6、负责校区招生团队的建设直聘和人员管理。 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标 2、拥有良好的沟通技巧,能够有效地与各方利益相关者交流 3、对教育行业有深刻理解,能够在快速变kanzhun化的环境中做出创新性决策
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 合作伙伴
- 好的沟通技巧
- 领导能力
- 沟通技巧
- 教学质量
- 品牌影响力
- 发展战略
- 良好的沟通技巧
- 管理经验
- 人员管理
- 团队的建设
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 工龄奖
- 五险一金
公司福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 补充医疗保险