职位&公司对比

职位详情

• 平顶山
• 在校/应届
• 大专

• 销售经验
• 提供实习证明
• 数码产品
• 活动策划
• 汽车服务
• 陈列管理
• 世界500强平台
• 其他行业经验
• 其他
• 其他行业
• 美容保健
• 五险一金
• 接受实习/在校生投递
• 需要轮岗培训
• 家居建材/家电
• 连锁门店
• 客诉处理
• 零售行业经验
• 业绩管理
• 无责任底薪
• 房产中介
• 接受无经验

【工作地点】 南阳、信阳、平顶山 【应聘流程】 网申-简历筛选-初试-复试-offer-签约入职 【招聘岗位】 体验顾问-储备店长 【发展通道】 体验顾问（储备店长）-门店店长-销售主管/经理 【岗位职责】 作为门店店长储备梯队： （1）任务达成：完成门店零售、套购及结构达成等月度业绩指标； （2）用户服务：负责门店顾客的BOSS直聘接待工作，为顾客详细介绍公司品牌、产品及活动优惠信息，提供全屋智能家电解决方案； （3）客情维护：建立与维护顾客关系，定期邀约与回访顾客；开展上门服务与产品体验活动，持续提升顾客满意度； （4）门店管理：负责终端门店形象、物料/样机陈列工来自BOSS直聘作，提升门店及品牌形象。 【任职要求】 专业能力： （1）普通话流利，具备较强的亲和力及用户服务意识； （2）具备良好的团队协作精神、沟通协调能力； 职业素养： （1）高度责任心、工作积极性； （2）执行力强，抗压能力强。 择优条件： （1）学历：大专及以上，专业不限，应届毕业生； （2）形象：体态匀称，五官端正。 【薪资福利】 （1）正直聘式入职 薪资结构：底薪+提成+绩效+优秀奖励（转正后），综合年薪7w+； 福利待遇：五险一金+节假日福利+体检福利+商业保险+通讯补贴+工龄工资； 基本薪资：前3月无责任保底4500-6000元，因城市消费水平、出勤情况、日常表现略有个人差异。 （2）实习入职 底薪（80-100元/工作日）+提成（即卖即得)；给予实习/实践证明