职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 自然语言处理
- 机器学习
- 数据挖掘
岗位职责boss: 1.负责大数据业务算法方案设计,推动方案在业务系统的实现。 2.采用数据挖掘、机器学习、自然语言处理,协同过滤等技术,分析海量数据,设计基于数据的学习模型和策略; 3.独立完成数据分析任务,从海量的数据中挖掘出kanzhun有价值的信息; 岗位要求: 1. 计算机、数学相关专业本科以上学历 2. 扎实的数据结构及算法功底,优秀的工程实现能力 3. 熟悉分类、来自BOSS直聘聚类、回归、图计算等机器学习算法 4. 熟悉Linux开发环境,熟悉C/C++/pytho直聘n/R等任一一种语言,能快速建立模型并对模型进行验证 5. 有海量数据处理和并行计算开发经来自BOSS直聘验者优先,如Hadoop、Storm、Spark 6. 熟悉广告或推荐系统架构,以及算法设计、测试、上线的流程; 7. 优秀的分析问题解决问题能力、学习能力、团队合作意识 8. 对数据敏感,对技术有热情,对业界最新的技术动态感兴趣并能应用于具体问题的解决
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 语音算法
- 搜索算法
- 推荐算法
- Python
岗位职责: (1)资质boss能力要求:深入掌握BOSS直聘自然语言处理领域的基础算法,在搜索、对直聘话等方向有相关项目调优和落地经验,能够结合前沿技术发展动态和实际落地需要进行算法选型和效果调优。对模型训练所需的数据清洗、采样,训练框架选型和效果优化有一定BOSS直聘见解。 (2)经验学历要求:1年以上AI项目工作经验(中级),需要学信网统招本科,不接受在职本科,民教网 (3)服务定位:作为自然语言处理算法专家,参与算法评估、模型调优等工作,完直聘成相关交付物
技能解析
- 合作意识
- 方案设计
- 海量数据
- 机器学习算法
- 数据分析
- 机器学习
- 优秀的分析
- 分析问题
- 开发经验
- 学习算法
- 算法设计
- 数据处理
- 数据挖掘
- 解决问题能力
- 基于数据
- 海量数据处理
- 解决问题
- 系统架构
- 团队合作
- 数据结构
- 问题解决
- 数据敏感
- 团队合作意识
- 学习能力
- 开发环境
- 自然语言
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 训练框架
- 基础算法
- 项目工作
- 技术发展
- 模型训练
- 数据清洗
- 自然语言
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 企业文化
- 五险一金
- 带薪年假
- 零食下午茶
- 节日福利