职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 10年以上
- 硕士
- 化学药
- 固体制剂
岗位职责： 1、负责指导高端制剂项目的研究与开发； 2、负责解决开发过程中的技术问题boss； 3、负责培养制剂研发团队； 4、负责对部门员工进行业务技能等相关知识培训； 5、负责组织、指导完成制剂研究及相关申报资料的整理工作； 6、配合领导负责部门其他事务工作来自BOSS直聘。 任职要求： 1、boss药学相kanzhun关专业，药剂学专业优先，硕士学历； 2、10年以上制剂开发经验； 3、有较强的分析问题、解决问题的能力，能够较快的把来自BOSS直聘握问题的关键点及提供行之有效的技术方案； 4、熟悉药品注册管理办法及与制剂相关的技术指导原则； 5、有较强的团队管理能力，能够较好的培 养下属、带领团队解决问题。
职位详情
- 杭州
- 不限
- 不限
- 研发
- 化药
- 制剂
职位描述： 1、推进项目来自BOSS直聘计划的实施与安排，负责项目组工作计划与总结； 2、解决制剂研究过程中的相关boss技术难点，负责项目场地管理与人员管理； 3、负责对下属进行技术指导与培训工作； 来自BOSS直聘4、负责新品种立项选题时制剂相关评估工作和制剂技术合作事项； 5、负责组织安排新品种、重大boss技改事项的制剂研究工作，并进行相应的技术指导与审核 任职资格： 1、本科以上学历，药学、药剂学、制药工程、药物制剂等相关专业。 2、掌握制剂的研究、剂型设计与改进以及药物制剂生产的工艺设计等技术。 3、熟悉制剂产品生产相关设备、实验室分析检测仪器设备，熟悉检验方法。 4、熟悉药事管理的法规、政策；解现代药物制剂的发展动态；熟直聘悉质量管理体系。 5、文献检索能力和英文读写能力，能撰写涉及质量研究的申报材料。
技能解析
- 团队管理
- 解决问题的能力
- 技术问题
- 技术方案
- 资料的整理
- 解决问题
- 申报资料
- 开发过程
- 带领团队
- 较强的分析
- 整理工作
- 分析问题
- 管理能力
- 开发经验
- 团队管理能力
- 技术指导
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 质量管理体系
- 检索能力
- 英文读写能力
- 文献检索
- 工艺设计
- 质量管理
- 仪器设备
- 研究工作
- 质量研究
- 人员管理
- 项目计划
- 管理体系
- 培训工作
- 评估工作
- 申报材料
- 读写能力
- 技术指导
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 免费工装
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 六险二金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801