职位&公司对比
职位详情
- 十堰
- 1-3年
- 不限
- 普通话标准
- 员工培训
- OTA运营
- 连锁酒店经验
- 酒店前厅管理经验
- 中高端酒店
- 包吃
工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理和运营工来自BOSS直聘作 - 确保前厅服务质量，提升客户满意boss度 - 协调各部门工作，保证前厅区域的顺畅运作 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效管理团队，具有较强的领直聘导能力 - 对工作细致直聘认真，直聘有较强的责任心
职位详情
- 十堰
- 1-3年
- 不限
- 餐饮
- 正常工作制
- 连锁餐厅工作经验
- 普通话标准
- 培训能力
- 包吃住
- 全勤奖
- 就近分配
- 有拍摄视频宣传的能力和意识（不会可以学）
- 有克服困难的能力，稳定就业的情绪，很好的
- 起带头作用，干实事，不浮夸
管理和培训员工日常服务技能，线上线下营销方案BOSS直聘的制订和执行，并列入绩效工资考核，有责任心，有组织boss能力和kanzhunboss良好的沟通能力，kanzhun会基础的短视频拍摄进行线上宣传（如果没基础，可边学边上任），学习力和上进心强，有独当一面的意识和能力。
技能解析
专有技能
- 管理团队
- 服务质量
- 客户满意度
- 客户满意
- 管理和运营
- 提升客户满意度
- 沟通能力和
- 日常管理
- 领导能力
- 有较强的领导
相同技能
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 独当一面
- 营销方案
- 组织能力
相同技能
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午07:30 - 下午03:30
排班轮休 、 不加班
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
推荐对比
更新于 2025-05-15
电子营业执照
京公网安备11010502032801