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追觅科技招聘物流运营

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  • 家用电器
  • C轮

职位详情

  • 苏州
  • 1-3年
  • 本科
  • 物流管理
  • 提供食宿
  • 带薪年假
  • 提供工作手机

工作责: 1、协助kanzhun总经理处理安排日常工作事务,包括日程安排、工作安排、接待安排文件处理、资料管理等工作。 2、协助总经理进行工作指令的传达、协助及事件进展的跟进、反馈。 3、负责总经理的日常经营工作中的文件、报告、重要文来自BOSS直聘件的处理及保管工作。 4、协助总经理进行经营管理工作,监控及输出管理问题。 5、完成领导交办的其他工作; 岗位要求: 1、35岁以内,大BOSS直聘专及以上学历,工商管理、物流管理、企业管理、行政管理等相关专业毕业; 2、形象气质俱佳,待人接物适宜,具有较强沟通协调能力、应变能力,富有亲和力、责任心; 3、工作经历稳定,有一定文书能力,能吃苦耐劳,抗压能力强,能适应出差; 4、有团队管理能力者优先;

职位详情

  • 苏州
  • 5-10年
  • 本科

工作职责: 设计并优化国际物流方案(运输路线、多式联运、包装/装柜方案),协调货运代理及运输渠道,确保时效与成本平衡。 主导进出口报关、清关及单证管理(HS编码、原产地证等),处理海关异常问题,确保关务合规性。 开发、评估kanzhun物流供应商资源,谈判合同条款,建立分级管理体系并监控KPI(时效、货损率)。 控制物流成本,通过集货优化、路径规划降低直聘费用,统计分析物流数据并输出改进建议。 应对突发风险(港口拥堵、政策动),协调应急资源并制定风险预案。 岗位要求: ​学历:本科及以上,物流管理、国际贸易相关专业优先。 ​经验:5年以上国际物流经验,熟悉欧美/东南亚线路及跨境电商物流。 ​技能:精通Incoterms 2020、各国海关法规,熟练使用ERP/TMS系统及数据分析工具(Power BI/Excel)。 ​语言:英语CET-6直聘以上,可处理英文合同及跨境沟通。 ​证书:报关员证、物流师认证(ILT/CIP来自BOSS直聘S)优先。 ​素质:抗压能力强,具备跨部门协作及供应商谈判能力。 (注:以上内容综合行业通用要求与岗位特性,可根据企业实际业务需求调整优先级。)

技能解析

专有技能
  • 企业管理
  • 团队管理
  • 沟通协调
  • 文件处理
  • 管理工作
  • 协调能力
  • 沟通协调能力
  • 管理能力
  • 工商管理
  • 行政管理
  • 具有较强沟通
  • 团队管理能力
  • 资料管理
  • 经营管理
相同技能
  • 物流管理

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 供应商资源
  • 分析工具
  • 跨部门协作
  • 进出口报关
  • 及数据分析
  • CET-6
  • 统计分析
  • 数据分析工具
  • 供应商谈判
  • 谈判能力
  • 数据分析
  • 合同条款
  • 电商物流
  • 管理体系
  • 改进建议
相同技能
  • 物流管理

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:00   -   下午06:00

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

公司福利

  • 五险一金

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 免费班车
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 股票期权
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
  • 健身房
更新于 2025-05-14