职位&公司对比
职位详情
- 呼和浩特
- 在校/应届
- 大专
- 用户运营
- 不接受居家办公
- 活动运营
- 产品运营
招聘截止日期2025.12.30 招聘人数:15人 岗位职责: 1.从公司基层开始,(市场销售+人事行政+shou客服+运营BOSS直聘管理),各个部门轮岗学习,轮岗后kanzhun,根据自己的兴趣和优势直聘选择部门定岗。 2.前期了解集团内部文化,逐步适应公司基础,节奏。 3.协助公司主管完成所分直聘配的日常事务boss性的工作。 岗位要求: 1.有想法,有上进心的,想通过自己努力而改变现状的。 2.具备优秀的学习能力,通过系统培训,掌握人力资源,企业管理等管理知识体系。 3.具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向。 4.愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我。 5.良好的沟通能力,良好的团队合作精神,有能力与来自不同背景的人的沟通合作。 福利待遇: 1.薪资待遇~底薪5000加绩效奖金。 2.带薪培训~公司统一培训。 3.晋升调薪~每年2-3次公平考核调薪机会,只要努力就有回报。 4.晋升方向:主管~高级主管~准副理~副经理~经理,年薪30~50万。 公司郑重承诺,不收任何费用,一经录用,即刻到岗。 我们的宗旨是,辛苦一阵子,享受一辈子。 让每一个付出的人都能拥有一份回报。
职位详情
- 呼和浩特
- 在校/应届
- 大专
- 不接受居家办公
教育背景:大专以上 岗位职责:负责公司临时性文章的书写kanzhun,办公室卫生整理(办公室所有人轮班或者合作做),简单的办公用品发放,以及上级领导交代的临时性工kanzhun作。 任职要求:要求能做标书,能做市场拓展,boss最好是管理boss类,语来自BOSS直聘言类专业,可以撰写文章,会一定的统计学知识
技能解析
- 企业管理
- 团队合作精神
- 沟通能力
- 合作精神
- 沟通合作
- 学习能力
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 上级领导
- 市场拓展
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 底薪加提成
- 保底工资
- 意外险