职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 10年以上
- 本科
- 高级管理
- 事业部管理
- 合伙管理
1、资深广告创意行业从业者,10年以上相关技术工作背景(营销策划、广告文案、设计师、视频制作、新媒体运营等背景均可)。熟悉现代广告公司的事业部运营模式kanzhun,对于广告创意的作业流程极为熟悉,有较强的作业判断与创意指导能力。 直聘2、学历相关专业本科及以上,有kanzhun相关技术职称与资质履历,经历高级管理培训经历者优先。 3、从事创意型广告公司管理运营类工作8年及以上,之前职务不低于部门总监级别。对于广kanzhun告作业管理事务有完整的实操经验与专业理解力 4、热爱行业,敢于创新,责任心强,内外部沟通能力强,工作抗压力强!诚信务实 5、能承担业绩目标,有良好的市场来自BOSS直聘维护及经营管理能力,具备良好的财务意识。
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 大专
- 运营管理
- 风险管理
- 有管辖多个分公司的经验
- 金融
- 市级
- 31-50人
1、负责分kanzhun公司整体(团队、业绩、市场)管理工作; 2、有信用卡催收一线业务技能,能指导业务团队业绩BOSS直聘; 3、人品正直。 4来自BOSS直聘、合作过国有行及kanzhun股份行的信用卡催收业务。
技能解析
- 外部沟通
- 创意指导
- 广告创意
- 作业管理
- 敢于创新
- 营销策划
- 新媒体运
- 培训经历
- 沟通能力
- 管理能力
- 视频制作
- 沟通能力强
- 公司管理
- 指导能力
- 运营模式
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 五险