职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- SQL
- 数学/统计相关专业
- 计算机相关专业
- 数据分析/挖掘经验
数据体系：依据业务目标和策略重点搭建并完善业务数据体系，定期进行经营分析，仪表盘迭代，核心指标异常分析，建立能够push业务迭代的目标，策略，指标联动体系； 专项分析：负责酒店业务相关的专题分析，对业务核心要点进行深入分析和洞察，助力业务目标达成； 日常监控：为业务团队提供日常业务分析支持，为业务指标异常提供预警、监测和解读；与数据团队一起，完善业务、经营分析相关的数据模型与方法论沉淀。 职位要求： 1. 本科及以上学历，数学、统计学、经济学，计算机专业来自BOSS直聘优先，有住宿行业相关经验优先 2. 5年以kanzhun上数据分析/经营分析/商业分析相关经验，有数分团队管理经验BOSS直聘优先； 3. 数据逻辑清晰、主动思考，举一反三，良好的数据敏感度，熟练掌握分析方法论，有较好的量化分析能力和数据驱动决策意识； 4. 思路严谨缜密，理解能力、沟通表达能力和协调推进能力良好，业务敏感度强，热爱思考，自驱力强。有团队管理经验优先； 5. 具备良好的抗压能力、沟通能力和团队精神，能带领团队开展复杂的分析研究项目。
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 数学/统计相关专业
- 数据分析/挖掘经验
【岗位职责】 1.为公司市场直聘部所有渠道业务提供数据支持，建立数据分析体系，通过分析为决策和运营提供策略和解决方案； 2.快速理解业务需求，准确高效获取、清洗数据源，结合专业分析方法，产出高质量分析报告； 3.为业务团队和管理团队提供自动化数据看板支持，包括BI看板和自动化同步机器人； 4.具有大数据处理能力，总结提炼核心业务逻辑，对现有业务进行数据体系开发； 5.不定时支撑业务部门所需的临时数据需求。 【职位要求】 1.重点本科或硕士及以上学历，数据科学，统计学，应用数学，数学，运筹学，计算机等相关专业优先； kanzhun2.有在线教育、市场类、互联网类工作经历优先； 3.熟练使用Excel，精通SQL，至少可直聘以熟练掌握一种数据可视化分析工具，擅kanzhun长Python者优先； 4.了解回归、聚类、决策树等常用机器学习算法者优先； 5.有良好的抗压能力、沟通表达能力、收集信息能力、快速学习能力、能够从大量指标中找出关键数据；工作细心，有耐心。
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 业务数据
- 理解能力
- 沟通能力和
- 带领团队
- 业务分析
- 数据敏感度
- 管理经验
- 沟通能力
- 分析能力
- 数据模型
- 思路严谨
- 团队精神
- 掌握分析
- 业务敏感度
- 业务指标
- 决策意识
- 深入分析
- 数据敏感
- 分析研究
- 数据驱动
- 逻辑清晰
- 数据分析
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 分析方法
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 机器学习算法
- 应用数学
- 精通SQL
- 数据处理能力
- 数据科学
- 机器学习
- 分析报告
- 快速理解业务
- 学习算法
- 快速学习能力
- 数据处理
- 分析工具
- 信息能力
- 提供数据支持
- 质量分析
- 数据支持
- 数据可视化
- 解决方案
- 管理团队
- 快速理解
- 业务逻辑
- 数据可视化分析
- 学习能力
- 收集信息
- 数据分析
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 分析方法
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 免费工装
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801