职位&公司对比

招聘中
  • 食品/饮料/烟酒
招聘中

超市督导

-K
  • 新零售
  • 未融资

职位详情

  • 无锡
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 销售经验
  • 不需要出差
  • 家居建材经验
  • 督导经验
  • 美容美体经验
  • 多店管理经验
  • 培训员工经验
  • 五险
  • 快消经验

1、负责人员的招聘,培训、辅导与绩效考核 2、负责员工关系与社保交纳退出等工作 3、监督店内运营活动的执行及员工工作状态的反馈,及时改进与指导 4、记录门店运来自BOSS直聘营数据,定期提交各项报表 5、完成上级交给的各项任务 岗位要求: 1、2年以上门店销售工作经验,有连锁门店、美业与母婴行业督直聘导经历者优先 2、具备良好的沟通能力和人员管理能力 3、思维敏捷,能吃苦耐boss劳,责任心强 4、各种系统操作熟练,EXC来自BOSS直聘LE和PPT能完成日常工作kanzhun整理与汇报

职位详情

  • 无锡
  • 1-3年
  • 大专
  • 高温补贴
  • 包吃
  • 需要出差
  • 督导经验
  • 超市便利店经验
  • 多店管理经验
  • 连锁品牌经验
  • 五险

工作内容:1、负责对直聘公司自营门店和加盟门店提供专业的督导工作 2、负责对门店的货品进、退、转的日常管理 3、协助来自BOSS直聘开展新品培训、直聘准备工作 4、负责门店巡店查管理,库房陈列,食品安全,物料申补 5、执行和配合公司新品及促销活动的推广,并收集终直聘端销售业绩情况及报表反馈回公司 6、贯彻公司及部门管理制度,指导、协助店长制定和规范店铺各项制度、流程,并监督实施 7、及时对门店销售数据进行分析,评估店铺业绩完成情况,提出合理化建议和指导 8、检查店铺工作,随时了解门店的经营、销售情况,提出BOSS直聘合理化建议和指导 职位要求:能够接受省内出差

技能解析

专有技能
  • 沟通能力
  • 人员的招聘
  • 管理能力
  • 人员管理
  • 员工工作
  • 沟通能力和
  • 好的沟通

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 数据进行分析
    • 促销活动
    • 终端销售
    • 管理制度
    • 食品安全
    • 日常管理
    • 提出合理化建议
    • 准备工作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:00   -   下午5:00

      公司福利

      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 包吃
      • 社保
      更新于 2025-05-06