职位&公司对比

招聘中
  • 通信/网络设备
  • 未融资
招聘中
  • 计算机软件
  • 未融资

职位详情

  • 常德
  • 1-3年
  • 本科
  • 电商用户运营
  • 会员体系运营
  • 社区用户运营
  • 社群用户运营
  • 线上用户运营
  • 门店销售运营
  • 线下运营
  • 门店运营

岗位职责: 1. 负责常德立明数码科来自BOSS直聘技门店的日常运营管理 2. 监督门店运营流程,确保服务质量和顾kanzhun客满意度 3. 分析运营数据,优化门店运策略 4.确保门店有序运营,业绩收入稳步发展。 任职要求: 1. 具备出色的管理能力和团队协作精神 2. 能够有效处理突发事件,保证门店运营顺畅 3. boss对数据敏感boss,能够通过数据分析提出改进方案

职位详情

  • 常德
  • 1-3年
  • 本科
  • 社群运营
  • 粉丝运营
  • 会员体系运营
  • 社群用户运营
  • 门店运营
  • 餐厅运营
  • 产品运营
  • 内容运营

岗位职责: 1. 参与会员体系搭建,沉淀品牌私域流量,并做会员拉新、裂变、转化、复购、传播等用户沉直聘淀运营。制定 2. 会员分层策略,提升会员体验;私域运营经验; 3. 负责会员活动的策划以及会员系统后台的维护和数据整理分析; 4. 参与会员及付费会员的特权设计,包括会员权益内容、会员限定周边; 5. 负责对接技直聘术推进小程序会员系统的维护和日常kanzhun 数据整理分析,定期复盘分析会员维护情况,完成活动总结、效果评估; 5、制定会员活动SOP完成会员线上活动策划与执。 任职要求: 1、2年以上会员管理工作经验,有运营过百万级会员数量或在头部快餐品牌、直聘饮品品牌工作经验者优先; 1. 熟悉会员管kanzhun理流程,有独立策划、组织会员营销推广活动的成功经验; 2. 具有成功的会员系统运营经验,丰富的行销策划 能力,能独立策划并落实活动项目; 1. 具有良好的沟通协调能力和学习能力; 2. 市场营销、广告学及相关专业,本科及以上学历

技能解析

专有技能
  • 团队协作精
  • 顾客满意度
  • 服务质量
  • 处理突发事件
  • 突发事件
  • 数据敏感
  • 数据分析
  • 管理能力
  • 团队协作精神
  • 协作精神
  • 团队协作
  • 运营策略
  • 改进方案
  • 日常运营管理

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 整理分析
    • 独立策划
    • 具有良好的沟
    • 体系搭建
    • 品牌工作经验
    • 线上活动
    • 沟通协调
    • 运营经验
    • 管理工作经验
    • 数据整理
    • 管理工作
    • 协调能力
    • 活动的策划
    • 沟通协调能力
    • 推广活动
    • 好的沟通
    • 学习能力
    • 管理流程
    • 系统的维护
    • 具有良好的沟通协调能力
    • 良好的沟通协

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午08:00
      排班轮休弹性工作

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 免费工装
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 加班补助
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 意外险

      公司福利

      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 餐补
      • 通讯补贴
      • 交通补助
      • 包吃
      • 节日福利
      更新于 2025-05-13