职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 产品供应商
- 机械制造
- 了解OEM/ODM
- 新品质量
- 项目质量
岗位职责： 1、负责新品质量管理策略和质量控制方法的研究与策划 2、新品开发流程质量符合性监控 3、统筹技改/量产产品质量来自BOSS直聘改善及闭环管理 boss4、负责产品线质量目标的制定、分解、考评与改进 5、统筹市场质量问题的分析、改进管理 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、机械、电子等相关专业 2、品质经验3年以上，有新品研发质量或项目质量BOSS直聘管理经验者优先 3、掌握ISO9001、常规质量工具、具备质量问题处理思路(8D/PDCA/DAMIC等) 4、有良好的保密意识，能承受较大的工作压力，适应出差；乐观，个性积极主动 5、具有较强的风险识别能力、人际沟通能力、组织协调能力、责任心以及团队协作kanzhun精神
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 产品供应商
- 机械制造
- 熟悉ISO质量管理体系
- 熟悉6 Sigma策略
岗位职责： 1来自BOSS直聘、协助公司落实各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等)的完成； 2、在电动工具整个产品生命周期过程，全程跟踪产品一致性及稳定性，参与产品缺陷及故障分析并进行追踪处理； 3、供应商质量问题的分析和供应商沟通解决方案； 4、产品质量问题的追踪及效果确认； 5、质量问题的汇总，统计及报表的分析； 6、检验标准的制定，维护和修改。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子、机械、机kanzhun电、测量等相关专业； 2、从事电动工具行业QA、QBOSS直聘E 5年以上工作经验 ； 3、熟悉DC产品、电池包测试、评kanzhun估方法； 4、能独立处理客诉及供应商来料品质问题。
技能解析
专有技能
- 负责产品线
- 人际沟通能力
- 风险识别能力
- 团队协作精
- 项目质量
- 组织协调能力
- 质量控制
- 开发流程
- 人际沟通
- 识别能力
- 协调能力
- 质量管理
- 组织协调
- 管理经验
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- ISO9
- 团队协作
- 风险识别
相同技能
- 产品质量
- 质量问题
- 质量目标
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 生命周期
- 解决方案
- 全程跟踪
- 检验标准
- 故障分析
- 产品生命周期
- 品质问题
- 电动工具
- 生产工艺
相同技能
- 产品质量
- 质量问题
- 质量目标
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
工作时间
上午08:00 - 下午05:00
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 加班调休
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 员工宿舍
- 周末双休
- 专业培训
- 发展空间大
推荐对比
更新于 2025-05-08
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