职位&公司对比
职位详情
- 东营
- 1-3年
- 本科
- 运营部门管理
- 门店运营
岗位职责:工作内容 1. 负责店面的日常运营管理,确保店面运作顺畅; 2. 监控店面运营数据,分析运营效率,及来自BOSS直聘时调整运营策略以提升业绩; 3. 指boss导并boss优化店面运营流程,提高店面销售业绩 4.完成领导安排的临时性任务 任职要求 1. 具备出色BOSS直聘的运营管理能力和商业敏kanzhun感度; 2. 能够有效地领导团队,激励员工,确保团队目标达成; 3. 拥有良好的沟通能力,能够与团队和客户建立稳固的关系。
职位详情
- 东营
- 1-3年
- 大专
- 门店运营
- 音视频平台
- 直播平台
- 直播电商
- 店铺推广
- 线上用户运营
- 门店销售运营
岗位直聘职责: 1. 负责连锁门店的日常运营管理,确保门店运作顺畅 2. 监督门店执行公司运营策boss略,提升门店绩效 3. 管理门店团队,优化工作流程,提高工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调内外部资源 2. 能够独立完成任务,具备良好的问题解决能力 3. 具有团队直聘合作精神kanzhun,能够在快节奏环境中保持积极态度
技能解析
- 商业敏感度
- 激励员工
- 管理能力
- 运营效率
- 好的沟通
- 沟通能力
- 运营策略
- 日常运营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 问题解决能力
- 团队合作精神
- 具有团队合作
- 合作精神
- 团队合作
- 出色的沟通
- 解决能力
- 问题解决
- 沟通能力
- 运营策略
- 日常运营管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 五险一金